近日，浙江杭州多家公司通過個人銀行賬戶和支付寶支付工資薪金，未按規定代扣代繳個人所得稅，被稅務稽查罰款，給眾多商人敲響了警鐘。
隨著國家對第三方支付平臺監管力度的加大，涉及第三方支付平臺的法律法規正在逐步完善，支付方面的漏洞也在及時彌補。
很多商家擔心被罰款。
白表示，從稅法的角度，如果收款人利用第三方支付收到的款項，構成個人所得稅法意義上的“收入”概念，則收款人屬於納稅人，支付該收入的單位或個人為扣繳義務人。扣繳義務人逾期不繳的，由稅務機關向納稅人追繳稅款，並依照稅收征管法和其他有關法律的規定處罰。
新型肺炎爆發以來，“非接觸式”支付方式發展迅速。2月17日，Visa發布《Visa Back to Business環球研究2022小微型企業商貿前瞻》第六期數據顯示，95%的受訪小微企業將支持“非接觸式”數字支付方式。
白列舉了四種典型風險：壹是支付機構自身的經營風險。支付業務能給企業帶來巨大的流量，幾乎所有相關企業都想通過建立第三方支付平臺來分壹杯羹。但是，相關企業在經營過程中必然會受到內外部環境的影響，環境因素具有不確定性，壹旦處理不好就會帶來風險；
二是信息數據風險。以第三方支付平臺為例，使用前壹般需要註冊賬號，涉及的個人信息存在泄露風險，會對用戶的信息安全造成威脅；
第三是壟斷風險。平臺經濟具有強大的網絡效應，再加上大數據、雲計算等數字技術和資本力量的疊加，第三方支付平臺容易出現“贏者通吃”的局面。近年來，人民銀行壹直在強調推進支付行業反壟斷的必要性，也在《非銀行支付機構條例（征求意見稿）》中制定了相關的反壟斷特別條款；
第四是逃稅風險。有些用人單位使用第三方支付平臺給員工發工資，不僅僅是因為方便，還因為可以幫助企業避稅。杭州多家公司被稅務部門檢查，正是因為涉案公司通過支付寶支付工資薪金未按規定代扣代繳個人所得稅，或者通過支付寶收取賬外銷售收入，未如實申報納稅。
為了規避上述風險，國家相關部門已經開始出臺相關政策措施。2021年10月，央行發布的《中國人民銀行關於加強支付受理終端及相關業務管理的通知》號文要求，自2023年3月1日起，對有明顯業務活動的個人，條碼支付收單服務機構應當提供特約商戶收單條碼，不得通過個人收單條碼進行收單業務活動。
中國人民銀行相關負責人曾表示，個人支付條碼已得到廣泛使用，但也存在壹些風險隱患。如部分機構利用個人支付條碼轉賬業務辦理大量生產經營和日常消費交易，不僅混淆了交易性質，還導致交易信息失真，影響風險監控效果，不利於以支付服務方式為經營活動增值。還有壹些不法分子利用“跑路平臺”，引誘大量人員使用個人靜態采集條碼和賭客在線“點對點”遠程轉移賭資，將賭資隱藏在許多正常交易場景中，擾亂了條碼支付業務的正常秩序，影響了涉賭“資金鏈”追溯機制的有效性。
相關法律制度有待完善。
“如何規範電子支付在各種場景下的使用，使電子支付技術服務於國民經濟的增長，同時註重維護金融秩序的安全穩定，防止第三方支付平臺的野蠻生長，保障信息安全等。將成為壹個
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