壹、事業單位面試專業性強。
公務員面試不同職位壹般使用大致相同的程序和規則，題目風格也差不多，基本上是結構化的，無領導的。事業單位招聘需要專業人才，所以往往以結構為基礎增加專業面試問題，有的機構以半結構化和試講的方式考察應聘者的專業水平。
二、事業單位面試題型統壹
公務員面試主要是考察處理公務的綜合能力，題目比較廣泛。事業單位面試主要考察專業技能和實際工作能力，面試題目範圍較小，重點考察實際工作能力。因此，題型偏向於適應性、崗位匹配性和人際溝通能力，而很少考察計劃與組織協調能力、哲學綜合分析題和演講。
第三，事業單位面試人員構成不同。
公務員面試由市級以上組織部門組織，召集考官組進行面試。事業單位面試由招聘單位的上級主管部門會同當地人事部門和報考單位領導組成的考官組組織。
以上是關於事業單位面試和公務員面試區別的介紹。希望各位考生積極備考，認真復習，能夠在考試中取得滿意的成績。