根據上述情況，HR先進行預選，選上的就是有意向，這些有意向的人員資料，HR會交給相關領導審核，挑出合適的人員，其他就廢掉了。
這就是妳提問中不曾明白的地方，所以，簡歷中對自己情況的準確描述和修飾很重要，公司能看到的就是壹份簡歷，如果簡歷都表達的不明確，妳還指望公司靠什麽了解妳？ 來自職Q用戶：王凱
不知道，我的也是這樣。好多看了不打電話。有的還沒看。 來自職Q用戶：王女士