阜新事業編2022沒有績效工資。當地原有的獎勵性補貼項目績效考核獎、精神文明獎、平安建設獎等壹律停止執行，從2022年起對機關事業單位人員發放績效獎金，績效獎金下設基礎績效獎和年度考核獎。這個規範後的年度考核獎當然不包括基礎績效獎還是很讓人心動的。
事業單位績效系數
1.8、2.0、1.2，例如，按照崗位定績效工資的系數。不同崗位有不同的崗，如局長20崗，系數2.0；科長18崗，系數1.8；副科長16崗系數1.6；所長和班長15崗-系數1.5；專責或安全員14崗-系數1.4；沒職位工人不論工齡長短為12崗-系數1.2。獎金純系數乘法；工資含系數、工齡、其他等。