法律分析:1。用人單位各項社會保險費的繳費基數根據職工個人上月工資(或上月平均工資)確定，職工工資根據國家統計部門規定的納入工資總額統計的項目確定。2.自2021、1之日起，根據四川省養老保險省級統籌的規定，用人單位及其職工分別按照四川省上年度全部城鎮單位職工平均工資(簡稱“全口徑省平工資”)的300%和55%核定企業職工基本養老保險繳費基數的上下限。3.自2021，1，1之日起，用人單位及其職工分別按照上年度全口徑全省平均工資的300%和60%核定基本醫療保險(生育保險)、大病補充醫療保險、失業保險和工傷保險的繳費基數上下限。4.2020年全口徑省工資發布前，暫按2019年全口徑省工資69267元核定繳費基數上下限。2020年全口徑省工資發布後，將啟用2020年全口徑省工資核定繳費基數的上下限。在此期間用人單位在職職工申報工資與上下限標準有差異的，由社保經辦機構統壹核定後及時發放。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
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