面試流程方案是公司為了確保公開招聘人員面試工作有計劃、按步驟、有條不絮地進行而制定的方案，包括面試前的準備、面試流程和成績評判標準及公布等工作。①面試前準備：確定面試時間、面試地點和面試官及其他相關工作人員等，明確面試官及各工作人員的職責分工及相關註意事項，發送面試邀請；②確定成績評判標準且制作面試考核評分表；③面試流程：包括告知應聘者面試順序、應聘者自我介紹和詢問相關問題等；④面試成績的公布：告知應聘者面試成績公布的時間。
上一篇:廣州市白雲區竹料去哪個稅務局辦理延退休壹次性醫保繳費下一篇:杭州臨平區稅務局有自助取票機嗎？