法律依據:《中華人民共和國公務員法》第五十八條，依規降級。崗位被辭退的，撤銷崗位，重新確定。因為崗位對應的是相應的級別，所以級別會相應降低。將按照“職務級別每降低壹級，相應降低兩級”確定壹個新的級別，最低級降為27級，即免職包括降職的結果。