停薪留職合法嗎？

法律依據:《企業職工帶薪年休假實施辦法》第四條根據職工累計工作時間確定。職工在同壹用人單位或者不同用人單位工作，依照法律、行政法規或者國務院規定視同工作的，應當計算為累計工作時間。