工傷七級傷殘撫恤金:
1，壹次性傷殘津貼:13月x本人受傷前月工資。
2、壹次性工傷醫療補助金，由工傷保險基金支出。
適用條件:勞動合同期滿，或者員工本人提出解除勞動合同。
3.壹次性就業補貼。
適用條件:勞動合同期滿或員工本人提出解除勞動合同時。
用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇，由用人單位償還。用人單位逾期不償還的，社會保險經辦機構可以依法追償。單位未繳納社保的，上述費用由單位承擔。