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- 婚假的有效性
婚假的有效性
法律分析:我國沒有專門的法律規定婚假的有效期。
法律依據:
1.《勞動法》第40條規定,用人單位應當在下列節日期間依法安排員工休假:
(1)元旦;
(2)春節;
(3)國際勞動節;
(4)國慶節;
(五)法律法規規定的其他節假日。
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環境管理體系為什麽要培訓環境法律法規知識?
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