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勞動保障監察法律文書是否以郵寄方式有效送達。

有效。

據百度法律Pro查詢,以郵寄方式送達勞動保障監察法律文書是有效的。根據《中華人民共和國民事訴訟法》第四十五條的規定,文書應當當面送達、代收、郵寄、公告。其中,郵寄送達是壹種特殊的送達方式,適用於無法采用其他送達方式的情況。

根據《中華人民共和國勞動保障監察條例》第四十七條規定,勞動保障監察機構應當向用人單位發出監察文書,並告知用人單位有關法律、法規、規章的規定。監督文書應當載明監督機構名稱、監督時間、監督地點、監督對象、違法行為、決定、處理期限、復議期限和復議機關。

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