向人事部門提出申請，填寫辭職申請表，由相關領導簽字；
檢查考勤，包括辭職當月和最後壹個月確定未發工資；
接收人事部門的離職檔案，包括離職證明、社保繳納憑證、公積金金龍卡、就業失業登記證；
註:根據合同法規定，員工需要提前30天申請辭職。
辭職申請表包括以下內容:
參考資料:《勞動法》、《中華人民共和國合同法》