企業為什麽要學習勞動保障法律政策？

1.企業在中國屬於雇主。作為企業的用人單位，必然需要勞動者，而勞動法律保障法就是調整用人單位與勞動者在勞動過程中的勞動關系和勞動附屬關系。

第二，企業學習這部法律，可以減少勞動糾紛，在法律的指導下正常合理經營。

三、企業學習這部法律，符合法治的需要，也有利於穩定勞動者與用人單位的勞動關系。

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