2.加強收入分配的宏觀調控，在經濟發展的基礎上更加註重社會公平。
3，著力提高低收入者的收入水平，逐步擴大中等收入者的比重，有效調節過高收入，堅決取締非法收入，以* * *促繁榮。
4、完善勞動、資本、技術、管理等生產要素按貢獻參與分配制度。
法律依據:《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下列情形之壹的，用人單位按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間的工資報酬: (壹)安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之壹百五十的工資報酬；(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。