1，定義
委托他人代為行使合法權益，委托人行使權力時應當出示委托人的法律文書。
授權是組織運作的關鍵。它以人為對象，授予下屬完成某項工作所必需的權力。
2.法律
委托人不得以任何理由背棄委托事項。如果委托人做出任何違反國家法律的權益，委托人有權終止委托協議。在被代理人授權委托書的合法權益範圍內，被代理人行使的壹切職責由被代理人承擔，被代理人不承擔任何法律責任。
主管將處理用人、花錢、做事、談判、協調的決策權轉移給下屬，只授予權力，不能委托完成工作的必要責任。這是授權的硬道理。組織中不同的層級有不同的職權，權限會在不同的層級之間流動，從而產生授權的問題。授權是管理者的重要任務之壹。有效授權是壹項重要的管理技能。
3.原則
授權的基本依據是目標責任，要根據責任人承擔的目標責任大小授予壹定的權力。
委托人行使的壹切義務和責任將由委托人承擔，委托人不承擔任何法律責任。授權是壹種不需要對方承諾的單方面行為。
委托是雙方同意的結果，其內容當然是授權。
兩者區別的意義在於，如果只有授權，委托合同無法達成，相對人沒有授權人指示的任務。