工資如下:
工資(薪金)是指用人單位或法定用人單位根據法律、行業規定或與員工的約定，以貨幣形式支付給員工的勞動報酬。工資可以有不同的計算形式，比如時薪、月薪、年薪。
在政治經濟學中，工資本質上是勞動力的價值或價格。工資是生產成本的重要組成部分。法定最低工資稱為最低工資，也有稅前工資、稅後工資、獎勵工資等各種工資劃分。在政治經濟學中，資本本質上是勞動力的價值或價格。
工資(薪水；工資)是工資的壹種。工資是指員工的工資。它是雇員在固定的工作關系中掙得的工資，有支付工資的時間規則。是用人單位或法定用人單位根據法律、行業規定或與員工的約定，以貨幣形式支付給員工的勞動報酬。它是勞動報酬的壹種主要形式。
工人工資的多少“取決於資本家和工人之間的敵對鬥爭”，而在這種鬥爭中，工人必然處於劣勢，其工資水平只能是“最低的、唯壹必要的工資”，只能使工人維持“像‘普通人’或牲畜壹樣的生存狀態”，而這種工資只能使工人維持自己的生活。