1.職責和義務:員工的首要職責是履行專業領域的職責，完成任務，提供高質量的產品或服務。無論是醫生、教師、工程師還是銷售人員，都應該以專業精神和責任感來開展工作，以確保實現自己的工作目標，滿足客戶或社會的需求。
2.道德義務:從業人員應遵守道德規範，維護誠實、正直、公平、誠信的原則。這包括與客戶、同事、合作夥伴等的互動。要保持良好的職業道德，避免欺詐、虛假宣傳、不正當競爭等行為。從業者要以身作則，向社會傳遞正能量。
3.法律責任和義務:員工必須遵守國家法律法規，不得從事違法活動。這包括遵守專業領域的法律法規，以及商業合同、勞動法等與職業行為相關的法律規定。員工應明確自己的權利和義務，避免違法行為，保護自己的合法權益。
4.社會責任和義務:員工作為社會的壹員，有義務為社會做貢獻，回饋社會。這可以通過參與公益活動、支持慈善事業、倡導環保來實現。員工也要關註社會問題，積極參與社會問題的討論和解決，為社會發展進步貢獻自己的力量。
總之，員工的四項義務，即工作職責、倫理道德、法律責任和社會責任，是其在專業領域應遵循的基本原則。這些義務不僅關系到個人的職業發展和名譽，也影響到整個社會的秩序和穩定。通過遵循這些義務，員工可以為自己、企業和社會創造更多的價值。