法律依據:《國有企業改革三年行動計劃(2020-2022年)》壹是完善中國特色現代企業制度，包括堅持和加強黨對國有企業的全面領導，明確黨委(黨組)在決策、執行、監督各環節的權責和工作方式，實現國有企業董事會全面建立、配齊、強化，落實董事會權利，全面建立董事會授權經理的管理制度。二是推動國有經濟布局優化和結構調整，包括推動國有企業戰略重組和專業整合，推動國有資本向提供公共服務、應急能力建設、公益性等關系國計民生的重要行業和領域集中，打造高水平“雙創平臺”，加快國有企業數字化轉型；三是積極穩妥深化混合所有制改革，包括重點推進國有資本投資、運營公司和商業子企業出資的企業混合所有制改革，設立混合所有制改革基金，拓寬社會資本參與混合所有制改革的渠道；四是完善市場化運行機制，包括國企經營者全面實行任期管理等措施。