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管理層和股東的利益沖突是什麽?

股東要求的是股東利益最大化,而企業管理的目標是企業利益最大化。

股東享有公司的所有權,公司的管理層通常負責公司的運營。作為管理層,為了實現公司和自身的利益,經常與股東發生沖突;後果會使決定無效,損害公司利益。

比如年底分紅,股東想把企業利潤變成紅利分給自己,而企業管理層想把利潤留在企業,作為下壹年的資本,這就產生了沖突。

股東希望通過投資獲得更多的利益,管理者希望獲得更多的回報,但往往並不均衡,但可以進行監督和激勵,比如股東可以允許管理者購買公司的股份,這樣管理者就願意讓公司獲得更多的利益,管理者也可以獲得更多的利益。

擴展數據

股東是指對股份公司的債務承擔有限或無限責任,並通過持有股份享有股息、紅利的個人或單位。從股份公司認購股份的股東有壹定的權利和義務。

股東有權按照法律、法規和公司章程的規定獲得紅利。公司終止後,支付清算費用、員工工資、社會保險費用和法定賠償金,繳納所欠稅款,清償公司債務後的剩余資產。

來源:百度百科-股東

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