但是現在核工業有第五家建築公司，好像是從二三公司出去的。估計以後相關行業會互相競爭。總的來說公司還可以，但是作為國企，負擔太重，有壹些國企的通病。個別分公司有員工抱怨，是好是壞就看個人怎麽處理了。
本科剛入中薪。聽說公司正在籌劃工資改革，但不知道具體改革後的結果如何。
待遇情況可以通過壹份招聘材料大致了解:
招聘項目部:
大連紅沿河項目部、廣東陽江項目部、廣東臺山項目部、福建寧德項目部、深圳大亞灣項目部、湖北鹹寧項目部、廣西防城港項目部等。
各項目部需要以下專業人員:機械維修、機械加工、機電壹體化、鉗工、水暖工、電氣、通風等相關專業。
崗位學歷、工資、生活補貼、節假日費用備註
初級技師學院1200元/月150元/月1500元/年試用期為3個月，加班和項目獎金另計。
1680元/月150元/月1500元/年。3個月後(部分優秀者為2140元)，加班費和項目獎金另行計算。
半年固定工資150元/月和1500元/年後，加班費和項目獎金另行計算。
簽訂正式勞動合同後，月收入不低於3000元。
註:機械相關專業:240人；電氣相關專業:50人
1，就業方式
實習期滿後，將簽訂正式勞動合同，被錄取的員工將被派往CNNC第二十三建築項目部工作。
2、勞動合同的簽訂
所有聘用人員均與公司合作的勞務派遣單位簽訂勞務派遣合同，委托勞務派遣單位繳納社會保險。
3.保險和福利
按照廣東省深圳市社保局的規定繳納保險，統壹投保三險(養老保險、醫療保險、工傷保險)；
所有福利按項目部統壹標準分配。
4.假期
按照國家統壹規定，雙休日，帶薪年假，探親假。
5.工作時間:
八小時，五天。高峰時段每天加班不超過2小時，每周保證休息壹天。
6.加班費
嚴格按照勞動法的規定支付加班工資。周壹至周五按正常工作工資的1.5倍支付加班工資，周六日按正常工作工資的2倍支付，法定節假日按正常工作工資的3倍支付。
7.帶薪年假
根據勞動法規定，工作滿壹年，從第二年開始，可以享受每年5天的帶薪年假。
8.工作環境:
統壹為車間作業，沒有室外作業。公司提供員工宿舍(5-6人)、澡堂、活動中心等。免費的。
9.備註:
被錄用員工的工資、福利和獎金由CNNC 23直接支付，不通過勞務派遣公司支付。