公司法確立了現代企業制度，完善了企業法人制度，規範了公司的組織和行為，從而促進了社會主義市場經濟的發展。壹、《公司法》對法人有哪些規定？新《公司法》規定:“公司法定代表人依照公司章程的規定擔任董事長、執行董事或者經理，並依法登記。公司法定代表人變更的，應當辦理變更登記。”根據《公司法》規定，董事長、執行董事或經理可以是法定代表人。法定代表人只能是壹人，由公司章程規定。法定代表人必須是具有完全民事行為能力的公民，也就是說至少要18歲，精神和智力狀況完全正常。壹些特殊類型的公司在學歷、職稱、工作年限等方面都有要求。壹般公司不做具體要求。我國法律要求法定代表人無國籍，註冊時只需提交公司在職證明和法定代表人身份證明。法定代表人不壹定是公司股東。誰來當法定代表人壹般是由股東或者董事會決定的。二、有下列情形之壹的，不能擔任1的法定代理人，無民事行為能力或者限制民事行為能力；2、正在被執行或者正在被執行刑事強制措施的；3.被公安機關或者國家安全機關通緝的；4.因犯有貪汙賄賂罪、侵犯財產罪或者破壞社會主義市場經濟秩序罪，被判處刑罰，執行期滿未逾三年的；或者因犯罪被判處剝奪政治權利，執行期限未逾五年的；5.擔任因經營不善破產清算的企業的法定代表人、董事或者經理，並對該企業破產負有個人責任，自該企業破產清算結束之日起未逾三年的；6.擔任因違法被吊銷營業執照的企業的法定代表人，並對該企業的違法行為負有個人責任，自該企業的營業執照被吊銷之日起未逾三年的；7.個人負債數額較大，到期未清償；8.法律和國務院禁止法定代表人任職的其他情形。舊《公司法》第五十八條規定:國家公務員不得兼任公司的董事、監事、經理。雖然2005年修訂的新《公司法》刪除了這壹規定，但《公務員法》第五十三條規定，公務員必須遵守紀律，不得有下列行為: (十四)從事或者參與營利性活動，在企業或者其他營利性組織中兼任職務；第四十二條公務員因工作需要在機關以外兼職的，應當經有關機關批準，並不得領取兼職報酬。據此，公務員不能兼任公司法定代表人。壹個人擔任幾個公司的法定代表人，不違反公司法。需要註意的是，由於法定代表人兼任公司董事或經理，應當遵守《公司法》關於董事、高級管理人員任職的要求。比如，未經股東會同意，不得同時擔任兩個競爭公司的法定代表人。
法律客觀性:
中華人民共和國公司法
第二
本法所稱公司，是指依照本法在中國境內設立的有限責任公司和股份有限公司。
中華人民共和國公司法
文章
公司是企業法人，擁有獨立的法人財產，享有法人財產權。公司以其全部財產對其債務承擔責任。
有限責任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任；
股份有限公司的股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。