新中國成立以來，在立法和司法實踐中，中國堅持男女平等的基本原則，通過法律手段保障男女享有平等的政治、經濟和文化權利，成為男女平等基本國策的法律基礎。
中國憲法明確規定了男女平等的基本原則。1949年9月，中國人民政治協商會議制定了* * *中國人民政治協商會議同壹綱領，具有臨時憲法的作用。《綱要》第六條明確規定，“婦女在政治、經濟、文化教育和社會生活等各方面享有與男子平等的權利。”1954年，新中國頒布了第壹部《中華人民共和國憲法》，進壹步規定“婦女在政治的、經濟的、社會的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的權利。婚姻和家庭、母親和兒童受國家保護。”在最高法律形式中，男女平等已被納入國家基本法。1982年我國頒布的第二部憲法第四十八條規定:“國家保護婦女的權益。實行男女同工同酬，培養和選拔女幹部。”
我國頒布的《中華人民共和國婦女權益保障法》是第壹部以憲法為依據，以馬克思主義婦女觀為指導，全面保護婦女權益，促進男女平等的基本法。它從我國社會主義初級階段的實際出發，全面建立保障婦女權益的法律機制，通過各種保障、協調、制裁和補充規定，將現行憲法、法律、法規中關於男女平等和保障婦女權益的規定系統化、具體化。
婚姻法是新中國成立後頒布的第壹部全國性法律，確立了男女平等、壹夫壹妻制和保護婦女的基本原則。在1980和2001兩次修訂中，婚姻法根據形勢的發展變化進行了調整，但保護婦女兒童合法權益的原則不變。2001針對當前婚姻家庭領域存在的重婚、納妾、草率結婚離婚、對待婚姻家庭不負責任、家庭暴力、單身母親貧困化、未成年人犯罪和老齡化上升等問題，在充分考慮婦女意願和婦聯組織意見的基礎上，加大了對婚姻家庭領域違法犯罪行為的懲治力度，有效保護了婦女、兒童和老年人的合法權益。
中國其他專門法律對男女平等和保護婦女特殊權益作出了明確規定，並隨著形勢的發展作了相應調整。我國《勞動法》明確規定，男女公民享有同等的勞動權利、休息權利、勞動保護和勞動保險權利，還針對女性特點作了特殊規定，如對女職工實行四級保護，禁止女職工從事有害於女性生理機能的工作，禁止女職工從事井下、國家規定的第四級體力勞動強度的工作以及其他禁止女職工從事的工作。《繼承法》明確規定，繼承權男女平等，婦女有權擁有、管理和處分財產。婦女取得遺產後，有權以其財產結婚或再婚，他人無權幹涉。《母嬰保健法》明確規定了母嬰保健的責任和義務，使婦女的健康水平和健康權益得到保障。近年來，在農村土地承包法、社會保障法、人口與計劃生育法、娛樂場所管理條例、企業改革等法律法規的修訂和制定中，都充分考慮了對婦女特殊利益的保護，通過壹般法律規定和具體規範，及時調整與婦女發展有關的問題，充分保障婦女平等權利和特殊利益的實現。