電力安全體驗1
正所謂“亡羊補牢，猶未為晚。”在我看來，這句話用在我們電力部門是不合適的！我們不要“亡羊補牢”，要“未雨綢繆”！防患於未然，把壹切不安全因素消滅在萌芽狀態！
因為這次事故發生在改檢班的壹個新人身上，而我也是壹個剛剛踏入改檢工作的新手，對於這次事故我感到無比的難過和惋惜！如果要從我這個巡檢新人的角度來談談我對這次事故原因的感
電力安全體驗1
正所謂“亡羊補牢，猶未為晚。”在我看來，這句話用在我們電力部門是不合適的！我們不要“亡羊補牢”，要“未雨綢繆”！防患於未然，把壹切不安全因素消滅在萌芽狀態！
因為這次事故發生在改檢班的壹個新人身上，而我也是壹個剛剛踏入改檢工作的新手，對於這次事故我感到無比的難過和惋惜！如果要從我這個巡檢新人的角度來談談我對這次事故原因的感受，回想壹下我之前的工作，加上這次事故，我覺得我們新人在工作中普遍存在以下兩個誤區:壹是作為壹個剛參加工作的新人，很多知識還是不懂，但有時候礙於面子不好意思去問老工人師傅。第二，另壹方面，因為剛參加工作，各方都渴望展示自己，得到大家的認可，又怕被指責，以為是開玩笑，被別人看不起。所以不管什麽工作，只要是師傅們布置的任務，我們都會努力，盡力以最快的速度完成。有時，我甚至不等別人說話或打招呼就行動。我認為只有這樣，我才能展示我積極的工作和眼光。
面對慘痛的事故教訓，我深刻體會到壹個新工人腳踏實地，勤勤懇懇的做人是多麽重要！在工作中，要積極發揚孔子“不恥下問”和“三人必有壹師”的精神，勤於學習和查閱各方面的工作知識；而且在參加壹些工作前，要主動與師傅溝通，尤其是在高壓設備上工作時，要詢問帶電部件，親自檢查所開的開關、刀閘是否處於打開狀態。要牢記“面子小，工作大！””“速度小，完成度大！”“不管怎麽樣，安全第壹！" .
通過對事故的認真反思，結合平時的工作，從壹個新人的角度，我有壹些不成熟的建議:
壹、因為每個人都有自己的工作方式，為了更好更快的適應檢驗工作，可以給剛參加工作的新人安排壹個相對固定的搭檔嗎？這樣新人可以盡快適應這種固定伴侶的工作方式，避免因工作中的不熟悉而產生的信息傳遞和接受上的誤解和互不信任。老師傅帶小徒弟，這種“壹對壹”的工作模式也能讓老師傅更好更完整的把自己的工作經驗傳授給新人。
第二，能不能找壹些老師定期培訓我們，讓我們對檢驗工作有壹個比較系統科學的認識。特別是給新員工做壹些安全知識的講座，增加安全知識，加強自我保護意識。
第三，不定期去其他有好的工作方法和工作經驗的地方學習，“取長補短。“通過不斷的交流和學習來發展和壯大自己。
第四，鞏固和完善我們的標準化作業，協調運維之間的互利合作。“沒有規則，就沒有方圓。”只有認真做好工作，才能確保工作萬無壹失。
電力安全體驗2
電力行業是壹個危險的工作，但只要掌握電力運行規律，時刻保持安全生產的警惕性，防止貽誤時機，認真對待每壹項任務，就完全可以馴服“電老虎”。我們手裏的“安全條例”和各種安全措施，就是為這只惡毒的“電老虎”設計的層層牢籠和枷鎖。這起事故正是因為參與工作的人對“馴服”的電老虎漫不經心，以為多年不驕不躁的“電老虎”真的成了“病貓”。電力系統運維工作的危險性根本被忽視，無異於擅自打開了“電老虎”的籠子和枷鎖。這只惡毒的“電老虎”當然不肯放過任何壹個炫耀的機會。
通過研究，我主要有以下幾點:
1安全生產不是口號。
安全生產是我們電力工人時時刻刻都能聽到或看到的警句。但這不僅僅是壹句口號，更是我們工作的第壹準則，是保證我們人身安全的唯壹措施。不能因為之前的安全而忽略了未來的危險。忘記這個規則，就是把自己送進了有食材的“電老虎”的籠子裏。
2 .服從指揮，服從調度
沒有各種安全措施，電力工作的危險性遠遠大於戰爭。因為不是每個人都會在戰爭中死去，而電力生產中如果沒有安全生產措施的保障，誰也逃不過“電老虎”的魔掌。如果妳沒有計劃戰爭，如果妳沒有靈活的指揮，如果妳沒有所有兵種和部隊的協調，妳就會輸掉這場戰爭。電力工作也是如此。如果沒有安全生產措施作為武器，沒有嚴密的指揮，極有可能造成自傷、誤傷，甚至群死群傷的惡性事故，同時造成不可估量的經濟損失。不亞於輸掉壹場戰爭的後果。所以電力工作要像軍隊壹樣紀律嚴明，指揮到位。
3有法不依，執法不嚴。
隨著《安全生產法》的頒布，安全生產已經上升到法律的高度。是的，如果妳個人不遵守安全生產準則，後果可能是對他人造成傷害。這是“殺人罪”！還可能造成國家經濟損失，這就是“危害國家安全罪”！即使沒有造成嚴重後果，妳也犯了“玩忽職守罪”。如果我們工作中的安全措施，比如“兩票三制”，工作人員沒有嚴格遵守，而是走了手續，那就是“執法不嚴”。是對人身安全和國家財產的威脅，是犯罪。在“蚌埠5.12”事故中，存在工作票“已簽”“未簽”現象，未嚴格執行間歇交接工作簽字制度，即未將遵守安全生產保證制度上升到依法合規的高度。
我今後將嚴格要求自己，認真遵守各項安全保證制度，履行安全生產職責，切實遵守“兩票三制”等安全保證措施，決不馬虎，為了家人的幸福和事業的興旺，珍惜自己和他人的寶貴生命。
電力安全體驗3
電力生產是壹項非常復雜的系統工程，安全生產是這個系統工程中多種因素綜合作用的結果。壹般來說，電力生產事故有三類:壹類是“自然災害”，如雷電、暴風雨、施工爆破等不可控或不可控制的自然因素，有其突發性。第二，線路設備的“先天不足”有其隱蔽性。三是“人禍”，人為違法違規，有其盲目性。而“人為災難”占了所有事故的絕大部分。“人禍”分為三種形式:壹種是習慣性違章，明知不符合要求，卻圖方便或僥幸。第二個是不懂規則，知道其中壹個，不知道另壹個，工作中恰好第二個有問題。第三是不懂裝懂規章制度，稀裏糊塗。只有當意外發生的時候，妳才會恍然大悟或者恍然大悟。
顯然，非法勞工既是事故的制造者，也是事故的受害者。但是可以肯定的說，所有發生過的事故，都不是工作人員的主觀意願。壹般事故發生後，不難得出“安全基礎不牢、安全觀念淡薄、安全管理不善、技術素質不高、安全防護能力薄弱、習慣性違章”等諸多教訓，會被認為是事故的“焦點”，提上人們的議事日程。然而，深入分析違規操作的原因，拿出切實可行的辦法，從源頭上杜絕違規操作，真的被各級安全部門的管理者和生產者提上日程了嗎？
毫無疑問，通過供電以來的生產實踐和血的教訓，總結提煉出了壹套有效保證電力生產安全的規章制度。各電力生產企業根據實際情況，根據不同的生產時期，以及電力安全生產的隨機性、針對性的指令和通知要求，制定了大量的具體保障措施。這些都是保證電力生產安全的基礎，是獨壹無二的。然而，電力生產是壹個復雜多變的過程，從事生產的人是這壹過程安全的決定性因素。而且人的認識水平、接受能力、工作態度、經驗積累等等都不壹樣。把保障電力生產的壹切基礎變成每壹個從事電力生產的員工的自覺行動，對從事電力生產安全的管理者和生產者來說，應該是壹項長期艱巨而復雜的任務。我想:唯壹的辦法就是學習——學習——再學習。
首先，給我學學。安全不僅是電力生產本身的需要，也是生產工人的生命線。安全法規不僅反映了電力生產安全的客觀規律，也是從事生產的人的行為準則。因此，每個從事電力生產的人都應該明白，學習安全技能，
既是企業的需要，也是自我的需要。這就需要教條主義和本義，而不是實用主義和形式主義。把強迫和自覺有機結合起來，不斷學習，反復學習。從個人到團隊，形成學習安全技能的良好氛圍。並制定配套的學習激勵機制和考核辦法，壹點壹滴的學習，日積月累，不僅能深刻理解安全法規、技術規程等安全生產的內涵，而且能在生產過程中運用自如。只有當每個人都成為壹個安全和明智的人，我們才能在所有事情上都安全。
第二，要給人培訓。近年來，勞動力的生產技能和安全防護能力較差，人才缺口成為管理者的知識。加強教育培訓也是解決上述問題的有力措施。但是，要真正形成有效的教育培訓鏈條，光靠各級重視，壹級抓壹級，壹級抓壹級是不夠的。往往形成上級制定的安全措施“壹字壹句”，壹步步打折後落實到生產中，卻“壹個壹個扔”。因此，需要對從事電力生產的各類人員進行分類，打開階梯，有針對性地逐級制定年度月度培訓計劃，以“螞蟻啃骨頭”的精神為己任。充分利用隊站每周的安全學習和每日的班前會。這樣每周解決壹個難題，消除壹個不安全隱患，壹年就可以解決52個“會”，消除52個不安全隱患。每天學壹個技術法規和安全法規，壹年可以學200多個。持之以恒，強化人的意識，就能潛移默化地在職場中形成壹道事故防線。
第三，要善於糾偏。電力生產暴露出問題和潛在的不安全因素是正常的。關鍵是要正視問題，善於“防患於未然”。有效的辦法是邊生產邊整改，定期及時、安全、順利地整改問題。明白“磨刀不誤砍柴工”、“檢討規矩和包紮傷口壹樣重要”的深刻道理。出了事故，總要從自己身上找原因。不要“跌倒就怪不平的路”。在自己的教訓面前接受別人的意外；在大問題面前解決小問題；把傾向性、有害的現象消滅在萌芽狀態。真正體現了“安全第壹、預防為主、綜合治理”的根本方針。
電力安全體驗4
目前，我們已經組織研究了xxxxx觸電死亡事故的通報。事故發生的主要原因是工作人員不認真執行安全操作規程，不按規程作業，工作負責人現場監管不到位。這些事故的發生暴露了安全生產中的壹系列問題，突出了工作人員的安全責任不明確，操作人員缺乏基本的安全技能。事實證明，危險點如果沒有預測、預防和控制，在壹定條件下可能會演變成事故，後果不堪設想。
通過學習，大家的安全生產意識又加強了。安全生產要堅持“安全第壹，預防為主”的思想，並落實到日常工作中。這些事故的發生，讓每個員工的心裏都很難過。作為電力工人，發生在他們身上，就像發生在我們身上壹樣。慘痛的教訓只有認真思考和反思。通過學習，我了解到:
1.事故充分暴露的問題是:“違規、麻痹、不負責任”。三違是野蠻行為，沒有樹立牢固的安全意識。他們只圖省事，急功近利，擔心運氣，怕麻煩。這是事故的必然性。
2.操作人員嚴重違章是造成事故的主要原因，嚴重違反了安全工作規程和保證安全的技術措施。這也是事故發生的必然性。
3.缺乏制度和管理。如果不能嚴格，就無法執行，執行力差。而且在考察中，只報喜不報憂。平時設備管理不到位不及時，對缺陷判斷不準確，日常巡檢工作不認真，導致不安全因素和事故發生。
4.風險管理流於形式，有章不循，工作浮躁。操作人員現場操作未按要求進行，危險點控制措施形同虛設。
5.工作中安全管理制度和安全措施沒有落實，員工的安全意識和安全學習流於形式。通過學習，我們反思了很多。要深刻吸取教訓，對照安全法規，結合我公司安全生產實際和安全生產規章制度，在今後的工作中加強安全技術培訓和反事故演練，對設備進行全過程管理，認真學習事故通報，努力提高業務技能和安全意識。確保安全無小事，築牢防線，長期不懈，警鐘長鳴，做好工作，為公司安全生產工作再立新功。
電力安全體驗5
20xx 65438+10月65438+2月8日，金溪縣供電公司盧芳中心供電所利用安全日的機會，積極參加事故案例學習活動。我院高度重視對每壹個事故案例的研究，全員積極參與，認真研究身邊發生的每壹起事故，分析事故發生的各種原因。
首先，大家都認為要從思想上高度重視安全，善待壹切，用心做好壹切。
其次，作為我們的電力生產工作，安全是壹切工作的重中之重。所以壹定要嚴格遵守規章制度和操作規程，不能因為熟悉，以前沒做過什麽就違反操作規程。今年的“1.5”人身事故和“1.28”非法營運就是明顯的例子，我們壹定會以他們的血淋淋的教訓作為今後工作的教訓，認真分析他們發生事故的直接和間接原因。加強我公司的安全管理，杜絕違章管理和違章行為事故的發生。
第三，現場操作必須有專人監督。工作負責人應負全部責任，並按照工作票上標明的安全措施進行操作。我們不能像他們壹樣，因為怕麻煩，不辦工作票，不驗電，不掛地線。因為我放松自己，連掛接地線的順序都會錯。我壹定按照電力安全操作規程操作，做好大型施工和小型搶修維護工作。尤其是我們平時的消除缺陷，更是不能掉以輕心。
第四，定期進行安全培訓，用知識武裝大腦，理論聯系實際，讓每個人都知道安全工具和儀器的使用和操作。不要到了真正的領域壹個頭兩個大，用起來什麽都不懂。
總之，學習事故案例絕不是紙上談兵，也不是形式主義，而是要把別人的教訓記在心裏，時刻鞭策自己的日常行為。養成進工地摸腦袋的好習慣，看看腳下的安全工具是不是都戴好了。讓“安全”二字壹直深入駐紮在每個人的心中。認真做好每壹項工作，高高興興來上班，平平安安回家。
電力安全體驗6
通過這壹周的安全教育，我更加深刻地感受到了安全的重要性。
企業變得安全，在事故中失敗。任何事故對企業都是不可挽回的損失，對家庭和個人也是不可挽回的痛苦。安全意識要時刻牢牢紮根在每個人的心中，讓每個人都知道責任意識不到位就會導致事故發生，正確認識到安全不是壹個人的問題，而是妳中有我我中有妳，這是壹個上下關聯、相互保護、環環相扣的鏈條。這是壹個錯綜復雜、聯系緊密的網絡。回顧石化企業重大事故，以下內容反復浮現在我腦海:有人安全意識淡漠，嚴重違反安全生產法；某某安全感不強，粗心大意，習慣性違章；某單位安全管理不嚴，特別是現場安全監督檢查不力等。這些慘痛的案例都反映了我們安全教育的缺失，說明安全知識的宣傳普及還存在很大的缺陷，我們的安全管理體系還那麽脆弱！
“安全就是效益”，這個觀點應該根植於每個人的內心(包括我自己)。首先，武裝自己，熟悉各項操作規程的安全制度，認真學習有關安全的法律法規；其次，養成良好的安全操作習慣，杜絕習慣性違章，敢於對身邊甚至上級的不安全行為嚴肅處理；三、勤於檢查，及時發現整改事故隱患。壹線崗位隱患多、死角多，習慣性違規現象普遍。如果只註重形式上的安全，應付檢查，那麽即使投入再多，付出再多，安全環境也不會有本質上的改善，安全管理水平也永遠不會有本質上的提高！如果每個員工在日常工作中互相監督，互相提醒，互相檢查，發現漏洞和薄弱環節，杜絕不安全因素的存在，杜絕事故隱患，從小事做起，就能築起壹道安全大堤。安全是指在生活和生產過程中，人們的生命得到保障，身體不受傷害，財產不受損失。
讓大家關註安全，時刻關註安全，牢記“安全生產”，不折不扣地遵守操作規程這壹章，遵守安全生產法！讓大家清楚的知道，違規就意味著去出事，就是傷害自己，傷害別人，甚至是去送死。不要有任何憐憫，因為也許壹個小小的不經意的違規，就會造成巨大的傷害或損失，變成違法。如果每個人都能真正意識到這壹點，那麽我們的安全生產工作就會更好，我們的企業就會永存，我們就會處於壹個安全和諧的環境中。
電力安全體驗7
根據市局《關於做好安全教育培訓工作的通知》精神，為進壹步提高員工的安全意識，強化防範措施，預防和減少安全事故的發生，牢固樹立“預防為主，預防必須消除，安全第壹”的思想，營造安全有序的辦公環境，我院對全體員工進行了安全知識和消防器材使用的培訓。通過培訓，使全體員工更加深刻地認識到安全是家庭幸福、單位穩定、社會和諧的生命線，增強員工的安全意識和主人翁意識，積累寶貴的培訓經驗，確保單位各項工作健康、高效、可持續發展。本次培訓工作總結如下:
壹.提高認識和加強領導
根據市局通知的要求，我院成立了由局長任組長的安全培訓領導小組。我們精心組織了學習文件，制定了培訓計劃，選定了培訓內容，安排了培訓時間，為此次培訓工作的圓滿成功奠定了良好的基礎。我們也要求所有員工真正做到全程學習，把這次培訓當成提高自我保護能力、提升業務技能的機會。
二是組織嚴密，內容全面
為使本次培訓工作做好、做細、做嚴，達到預期目的，龍山國土資源所嚴格按照培訓計劃和內容組織實施，系統學習了消防安全、交通安全、用電安全、食品衛生安全、防震、傳染病防控、計算機安全使用常識等內容。通過學習安全常識手冊，全體員工對安全常識有了進壹步的了解，安全意識得到了進壹步的加強。
第三，方法靈活有效。
為了解決訓練時間和專業工作的矛盾，我們采取了上午工作，下午訓練，或者在工作間隙訓練的方式，既不影響正常工作，也不影響訓練，事半功倍。在學好理論的同時，還進行了消防器材使用的實操訓練，達到了理論和實踐相結合的訓練目的。
培訓中，嚴格按照市局通知要求，對日常工作中的安全隱患進行了摸底排查，主要有:壹是單位無消防器材；二是有的同誌還存在酒駕問題；第三，隨著辦公設施的現代化，單位用電管理存在很大漏洞。有的同誌下班後忘記關電腦和空調，夜間值班存在長明燈現象。四是單位和個人飲食中的蔬菜水果消毒不徹底。這次培訓給大家敲響了警鐘，可以互相監督，互相提醒，* * *做好安全問題，把安全隱患消滅在萌芽狀態。
第四，培訓工作的不足
1，個別員工對培訓了解不夠，存在應付現象。
2.雖然培訓機構通過努力取得了預期的效果，但仍存在時間安排不當等弊端。
3.安全教育培訓不僅要作為壹項階段性任務，而且要成為本單位的壹項長期而重要的工作。