未落實就業單位的高校畢業生,將其檔案移交家屬所在地人才交流中心保管。畢業生憑本人家庭所在地人才交流中心出具的《檔案轉移函》或《報到證明》、畢業生本人身份證原件(如有代辦,需提供代辦人身份證原件和畢業生身份證復印件)到贛州市教育局就業辦辦理檔案轉移手續。章貢區、龍南縣、定南縣的畢業生,需持當地人才交流中心的轉學函、報到證明、畢業生身份證原件到贛州市教育局就業辦辦理。流動人員人事檔案管理實行集中、統壹、歸口管理,主管政府人力資源和社會保障部門接受同級黨委組織部的監督和指導。農民工人事檔案由縣級以上(含縣級)公共就業和人才服務機構及人力資源社會保障部門授權的單位管理。其他單位不得擅自管理農民工人事檔案。嚴禁個人保管自己或他人的檔案。
個人檔案存放在哪裏?
1.大學畢業的時候,如果我沒有簽三方協議,學校就沒有收到妳提交的三方協議。然後妳領畢業證的時候,也會給妳壹張考勤卡。考勤卡上的地址是妳的檔案轉出學校後歸檔的地方。
2.普通學校可以繼續保留學生檔案,期限為2年。但妳沒有要求學校推遲調檔。按規定,學校會在辦理完畢業手續後,把妳的個人註冊檔案送到妳戶籍地的人才中心。
3.如果妳沒有拿到報到證,正常畢業為合格畢業生,那麽妳的檔案可能還在學校,因為如果妳申請轉檔延期,妳也拿不到報到證。
法律依據:
關於進壹步加強流動人員人事檔案管理和服務的通知
壹是完善流動人員人事檔案管理制度。流動人員人事檔案管理實行集中、統壹、歸口管理,主管政府人力資源和社會保障部門接受同級黨委組織部的監督和指導。農民工人事檔案由縣級以上(含縣級)公共就業和人才服務機構及人力資源社會保障部門授權的單位管理。其他單位不得擅自管理農民工人事檔案。嚴禁個人保管自己或他人的檔案。跨地區流動人員的人事檔案可由其戶籍所在地或現工作單位所在地的公共就業和人才服務機構管理。
二、明確流動人員人事檔案的範圍。流動人員人事檔案是人事檔案的重要組成部分。具體包括:非公有制企業和社會組織聘用人員的檔案;辭職、辭退、取消錄(聘)用或辭退機關事業單位工作人員檔案;與企事業單位終止或解除勞動(聘用)關系的人員檔案;未就業的大中專畢業生檔案;自費出國留學人員和其他因私出國人員的檔案;外國企業常駐代表機構中國員工檔案;自由職業者或靈活就業人員的檔案;其他社會管理人員的檔案。
三、加強流動人員人事檔案基本公共服務。流動人員人事檔案管理服務是基本公共就業和人才服務的重要內容。流動人員人事檔案基本公共服務應包括:接收、傳遞檔案;檔案材料的收集、鑒定和歸檔;檔案的歸檔和保管;為符合相關規定的單位提供檔案查(借)閱服務;根據檔案記載,出具備案、經歷、親屬關系等相關證明;為相關單位提供入黨、參軍、錄用、出國等政審(考察)服務;黨員組織關系轉移(見附件1)。各級公共就業和人才服務機構可以結合本地實際,進壹步拓展公共服務。要完善服務標準和服務流程,推進服務標準化和精細化,不斷滿足服務對象的基本需求。