公司的法律法規和公司章程有哪些規定？

壹、公司章程的概念、性質和作用(壹)公司章程的基本概念公司章程是指公司依法制定的，規定公司名稱、住所、經營範圍、管理制度和其他重要事項的基本文件。或者是指公司規定公司組織和活動的基本規則的必要的書面文件，由以書面形式固定下來的股東表示。公司章程是公司組織和活動的基本原則，是公司的章程。(二)公司章程是公司成立最重要的條件和文件。我國《公司法》明確規定，訂立公司章程是公司成立的條件之壹。審批機關和登記機關應當審查公司章程，決定批準或者登記。公司沒有章程，不能批準；公司沒有章程，不能註冊。(三)公司章程是確定公司權利義務關系的基本法律文件。本章程壹經有關部門批準，並經公司登記機關核準，即對外發生法律效力。公司根據章程享有各種權利，承擔各種義務，符合章程的行為受國家法律保護；違反章程的，有關機關有權進行幹預和處罰。(四)本章程是公司對外業務往來的基本法律依據。因為公司章程規定了公司組織和活動的原則和細則，包括經營宗旨、財產狀況、權利義務等。，它為投資者、債權人和第三方與公司進行經濟往來提供了條件和信用基礎。(五)章程是公司和自治的規範。作為公司自治的規範，公司章程由以下內容決定。第壹，公司章程作為壹種行為準則，不是國家制定的，而是公司股東依據公司法制定的。《公司法》是制定本章程的基礎。由於公司法只能規定公司的普遍性，不可能兼顧每個公司的特殊性。各公司依據《公司法》制定的公司章程，能夠體現公司的個性，為公司提供行為準則。第二，公司章程是壹種法律之外的行為準則，由公司自己實施，不需要國家強制力來保證其實施。有違反公司章程的情況時，只要不違反法律法規，由公司自行解決。第三，公司章程作為公司內部的行為準則，只具有公司和相關當事人的效力，不具有普遍效力。(五)正確認識章程的重要性鑒於章程的上述功能，必須強化章程的法律效力。這不僅是公司活動的需要，也是市場經濟健康發展的需要。章程和公司法壹樣，* * *承擔調整公司活動的責任。這就要求公司的股東和發起人在制定公司章程時必須考慮周全，界定清楚，不能做出各種理解。公司登記機關必須嚴格控制公司章程，從國家管理的角度監督公司的設立，保證公司設立後的正常運作。二。應當在章程中載明的事項絕對必要事項是指必須在章程中記載的必不可少的事項。公司章程缺失其中任何壹項或其中任何壹項不合法，都可能導致整個公司章程無效，公司章程內容存在瑕疵。對於公司章程中絕對必要的事項，我國新《公司法》第25條和第82條有具體規定:(1)我國新《公司法》第25條應當規定以下事項:65438。2.公司的經營範圍；3.公司註冊資本；4.股東姓名；5.股東的出資方式、出資額和出資時間；6、公司的組織機構及其方式、職權、議事規則；4.公司的法定代表人；8.股東大會認為必要的其他事項。9.股東應當在公司章程上簽名蓋章。(二)新《公司法》第八十二條股份有限公司章程應當包括:1、公司名稱和住所；2.公司的經營範圍；3.公司設立方式；4.公司股份總數、每股金額和註冊資本；5.發起人的姓名或者名稱、認購的股份數、出資方式和出資時間；6.董事會的組成、職權和議事規則；4.公司法定代表人；8.監事會的組成、職權和議事規則；9、公司的利潤分配辦法；10.公司解散的原因和清算辦法；11.公司的通知和公告措施。12.其他需要股東大會規定的事項。三。本章程的法律效力本章程自股東簽字之日起具有法律約束力。公司章程的公司規章制度決定了公司章程對公司及其股東的效力，同時約束公司的董事、監事和經理。我國《公司法》規定:“公司章程必須依照本法制定。”本章程對公司、股東、董事、監事和經理具有約束力。(壹)公司章程對公司具有約束力。公司章程是公司組織和行為的基本準則，公司必須遵守和執行公司章程。根據公司章程，公司對股東負有義務。因此，壹旦公司侵犯了股東的權益，股東可以依據公司章程對公司提起訴訟。(二)公司章程約束股東。本章程是公司的自治條例。每壹位股東，無論他是參與了公司最初章程的制定，還是後來因認購或轉讓公司股份而加入公司，都受合同約束。股東必須遵守公司章程的規定，對公司負有義務。如果股東違反這壹義務，公司可以根據公司章程對其提起訴訟。但需要註意的是，股東只是作為股東受到公司的約束。如果股東以其他身份與公司有關系，公司不能根據公司章程向股東主張權利。(三)公司章程約束股東。公司章程壹般被認為構成了股東之間的契約關系，使得股東之間相互負有義務。因此，如果壹個股東的權利因另壹個股東違反公司章程規定的個人義務而受到侵犯，該股東可以根據公司章程向另壹個股東主張權利。但需要註意的是，股東權利請求的基礎應當是公司章程規定的股東之間的權利義務，如有限責任公司股東轉讓出資的優先購買權，而不是股東與公司之間的權利義務。股東違反對公司的義務，公司利益受到侵害，其他股東不能直接向股東主張權利，只能通過公司或者以公司的名義主張權利。(4)公司章程約束公司董事、監事、經理為公司高級管理人員，董事、監事、經理對公司負有誠信義務。因此，公司董事、監事、經理違反公司章程規定的職責，公司可以依據公司章程對其提起訴訟。然而，董事、監事和經理是否對股東負有直接的信托義務，這壹點尚無定論。壹般認為，董事的義務是對公司而不是直接對股東。所以壹般情況下，股東不能直接起訴董事。但各國立法或司法判例在確定上述壹般原則的同時，也承認壹些例外。當公司董事故意或者重大違反公司章程規定的職責，直接侵害股東利益時，股東可以依據公司章程向公司董事、監事、經理主張權利。有些國家的法律規定了董事和股東的壹些直接責任。比如日本商法第166 (3)條專門規定了董事對包括股東在內的第三人的責任。董事在執行職務時有惡意或者重大過失的，還應當對第三人的損害承擔連帶責任。我國《公司法》沒有規定董事對第三人的責任，也沒有規定股東代表訴訟。但在境外上市公司的公司章程必備條款中，為了滿足境外上市的需要，並與境外上市發生地國家的相關法律相協調，規定了股東依據公司章程對董事的直接訴訟權。《必備條款》第七條還將本章程的效力延伸至除董事、監事、經理以外的公司其他高級管理人員，即公司財務負責人、董事會秘書等。，規定:“本章程對公司及其股東、董事、監事、經理和其他高級管理人員具有約束力；上述人員可根據公司章程主張與公司事務相關的權利。股東可以依據公司章程起訴公司的董事、監事、經理和其他高級管理人員。”是最基本的談判、管理基礎和成立條件。在公司發展過程中，為配合業務發展，需要對公司章程進行適當修改。法律規定了應當寫入公司章程的條款，要求明確公司的信息、職能以及對高層領導的約束。