禁煙控煙工作方案1壹、指導思想
為進壹步貫徹落實《中國教育工會xx市教育委員會關於進壹步做好20xx年寒假期間學校禁煙控煙工作的通知》精神，鞏固我校禁煙成果，使我校成為教書育人的好地方，特制定我校控煙工作方案。
二、主要工作
20xx學年，我校在控煙禁煙方面取得了可喜的成績。教師誌願者和學生控煙戒煙活動小組開展了多次控煙戒煙宣傳活動。現在，全面戒煙(包括校外)的教職工越來越多，學生也進壹步深刻認識到，為了健康遠離煙草，學校公務接待和家長會等活動可以及時向來訪者解釋在校戒煙，杜絕吸煙。在檢查中，* * *發現4人吸煙，給予績效獎勵、工資處罰和連帶責任人處罰，在全校引起深刻反響，極大推動了控煙禁煙工作。為了徹底消除學校中的吸煙現象，本學期的主要工作是
1.完善學校控煙禁煙網絡組織。
2、組織控煙和禁煙工作組開展檢查活動。
3、開展多種形式的控煙和禁煙宣傳活動。
4.完善控煙禁煙軟硬件建設。
第三，具體工作
1.進壹步完善控煙禁煙網絡組織。
明確目標，加強領導，控煙領導小組加強檢查監督，形成人人參與的有效機制。本學期，管理局將進壹步落實控煙禁煙工作，各部門將不定期通報控煙禁煙工作落實情況和整改措施。各行政部門有義務監督控煙禁煙工作的落實，校務處、工會、德育處、診所要認真履行職責，並納入部門工作考核。
2、組織控煙和禁煙工作組開展檢查活動。
為深化控煙活動，控煙禁煙工作組應積極組織控煙禁煙誌願者開展各種活動，如控煙禁煙沙龍、參與控煙禁煙宣傳活動等。組織學生控煙禁煙小組開展活動，參與控煙禁煙宣傳活動和監督活動。違反規定者記入師德考核和學期工作，記入年級組評價，績效工資考核中罰款。
3、開展多種形式的控煙和禁煙宣傳活動。
廣泛開展吸煙危害健康的宣傳教育，在辦公室、會議室、校門、走廊的顯著位置設立“禁止吸煙”、“舉報電話”等標識，提醒教職工、學生和外賓隨時禁煙。教工會，校會，班會，商店櫥窗，校園網站等。應重點宣傳戒煙的方法和吸煙對自己和他人造成的健康危害，並做好宣傳活動。本學期計劃第五周在國旗下以禁煙教育為主題演講，第十壹周在學校會議上以綠色學校教育為主題演講。在“5.31”世界無煙日，開展吸煙有害健康的沙龍活動，學校網站應建立宣傳頁面。使創建文明單位和無煙校園成為師生的自覺行動。
4.完善控煙禁煙軟硬件建設。
為進壹步鞏固控煙禁煙成果，不斷提高學校環境衛生水平，控煙禁煙領導小組要定期檢查禁煙標誌和電話是否齊全，領導小組要認真負責，及時檢查督促，層層落實，及時總結經驗，使我校成為學生成長的樂園。
禁煙控煙工作方案2煙草危害是當今世界最嚴重的公共問題之壹。被動吸煙可能會出現與吸煙者相同的癥狀。為了保護您和他人的健康，減少吸煙的危害，創造無煙環境，教育師生形成不吸煙的良好習慣，促進師生健康發展，特制定以下控煙制度和獎懲制度，望遵照執行:
煙草控制系統
1.我們學校的所有教職員工都禁止在校園裏吸煙。
二、外來上班族不允許在校園任何地方吸煙，包括:辦公室、會議室、教室、實驗室、學生宿舍、廁所、走廊、樓梯間、門衛室、食堂等公共場所。
三、辦公室和會議室不準擺放煙草制品和煙灰缸等吸煙用具。
四、學校所在區域禁止銷售煙草制品。
五、辦公室設控煙監督員，負責監督辦公室工作人員和外來人員執行控煙政策。全校教職工有責任和義務對室內吸煙者進行勸阻和控煙宣傳。
6.建立控煙考評獎懲制度(制定考評辦法，納入目標管理)，對控煙工作(包括監督、勸阻、宣傳、戒煙)表現好的辦公室和個人給予壹定獎勵，對違反政策的給予壹定處罰。
控煙獎懲制度
壹是學校設立控煙單項獎，用於創建“無煙學校”獎項。學校定期開展辦公室創建“無煙辦公室”的評比活動，年終評比優秀者辦公室獎勵300元。
二是校領導和辦公室領導帶頭不吸煙，吸煙，勸阻他人吸煙。辦公室工作人員應該互相監督。中層以上幹部值班時，要把控煙作為檢查內容之壹。發現在禁煙區吸煙的學校工作人員，壹律給予批評教育。
三、控煙工作年終考評實行“壹票否決”制，即辦公室內有吸煙者，違反學校控煙管理措施的不能評為先進辦公室，違規吸煙者不能評為先進個人。
四、每位教職員工都有責任勸阻吸煙。
無煙辦公室和教研組的評估內容和方法
壹、考核內容
1，辦公室的人都知道創建無煙學校的工作。
2.沒有人在辦公室合同區吸煙。
3.辦公室合同區無煙吸煙用具(包括自制簡易煙灰缸等。).
4.告知並說服家長和外來上班族，不在學校吸煙是有效的，合同區內沒有煙頭。
二、評估方法
督導組(由各辦公室控煙監督員組成)每月對各辦公室進行檢查，檢查中發現以下情況需處理:
1，問辦公室人員控煙知識，答對率不到60%，每人扣1分。
2、員工在合同區吸煙，除按有關規定處罰外，扣3分；發現三次以上，該辦公室不能評為無煙辦公室。
3、員工吸煙包幹，每次扣2分；吸煙用具，除沒收吸煙用具外，扣3分。
4、非工作人員在合同區吸煙，每人1分，每發現壹個煙頭扣0.1分。
5.累計扣分達到25分，該辦公室不能評為無煙辦公室。
本制度自發布之日起實施，以上條款由控煙領導小組負責解釋。
根據《世衛組織煙草控制框架公約》和縣級健康教育文件精神要求，為我鎮群眾創造健康良好的工作環境，提高群眾控煙意識和技能，降低吸煙率，保護身體健康，進壹步推動我鎮控煙工作的深入開展，做好控煙工作，把控煙作為我鎮精神文明建設和健康教育的壹項重要任務，特制定本工作方案。
壹、指導思想
積極倡導文明之風，樹立良好的社會形象，改善衛生院環境，增強全社會的健康意識，為促進社會精神文明建設做出貢獻。
二、任務措施
1，成立“控煙領導小組”，分工明確。在控煙領導小組的統壹安排和部署下，定期安排和檢查“控煙”工作。
2、廣泛宣傳，通過“吸煙有害健康”為主題的宣傳活動，並利用黑板報、健康教育宣傳欄等宣傳載體，明確要求，落實措施。
3.加強監管，嚴格執行控煙制度。
4.在公共場所醒目位置設立禁煙標誌，提醒吸煙者自覺禁煙。
三、工作要點
1，落實衛生工作評價各項細則要求，努力做好控煙和健康教育工作。
2.加強控煙健康教育，利用黑板報、宣傳欄宣傳衛生保健和控煙知識，增加健康知識，自覺采取健康行為和生活方式，消除或減少影響健康的危險因素，預防疾病，提高生活質量和健康水平。定期組織青少年參加小型、多樣、豐富多彩的體育娛樂活動，讓青少年在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體，增強體質，陶冶情操。
3、結合各村實際情況，堅持禁煙宣傳工作，並在禁止吸煙的場所設立醒目的禁煙標誌，開展壹些有效的控煙活動。
我院各科室要圍繞上述工作要點積極配合，加強檢查和自查，形成人人參與的有效機制，切實把控煙工作落到實處。