壹、公開招聘的原則和程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持“公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結果”，遵循公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、聘用的程序進行。
二、招聘崗位
本次擬招聘勞務派遣員工36名。具體崗位要求見《畢節市人力資源開發有限公司招聘36名勞務派遣員工到畢節市婦幼保健院工作崗位表》(以下簡稱崗位表，詳見附件1)。
第三，薪酬待遇
(1)試用期為3個月。
試用期內，崗位代碼為01至13的人員應付工資為1890元/人/月(買四險壹金)。
試用期考核不合格而終止勞動關系的；
(2)試用期考核合格後職位代碼為01至08的，每月應發工資為同級相應職位工資+績效工資(買四險壹金)；職位代碼09到12:每月應付工資1890元+績效工資(買四險壹金)；如果職位代碼為13，則按照對應的職位工資+績效工資(買四險壹金)按月發放工資。
四、申請條件
(壹)、熱愛社會主義，具有良好的政治素質和品質，具有為人民服務的思想；
(二)政治堅定，堅決擁護並認真執行黨的路線、方針、政策；
(三)年齡18周歲(2005年2月20日之前出生)35周歲以下(1987年2月20日之後出生)；
(4)學歷、專業及其他要求詳見職位表；
(五)遵紀守法，誠實守信，品行良好，人格健全；
(六)安心應聘崗位工作，有強烈的事業心和責任感；
(七)具備申請崗位的專業知識和工作能力；
(八)身體健康，無不良嗜好，身體條件符合就業體檢通用標準；
(9)下列人員不得進入考試:有吸毒史的人員；有違法違紀記錄的人員；被公司開除的人員；法律、法規和規章規定不得招聘的人員。
動詞 （verb的縮寫）招聘程序
報名采取網上報名的方式進行。
網上報名按以下程序進行:
(1)提交註冊申請:
申請人於2023年2月22日9: 00至2023年2月24日17: 00在畢節市就業創業服務平臺(網址:zw.rsj.bijie.gov.cn)註冊，上傳本人近期正面免冠照片電子版(jpg格式，30KB以上300KB以下)，因照片模糊、小頭顯示，
報考人員應按照崗位要求真實、準確、完整地填寫自己的信息，認真核對信息後及時提交。
(具體報名流程見附件2。)
(二)報名註意事項:
每個申請人只能申請壹個職位。
申請人註冊賬號是申請人查詢資格審查結果和網上繳費確認的重要依據。請確保手機號碼準確，保持通訊暢通。
特別說明:①申請人填寫報名信息並成功上傳照片或因審核未通過修改報名信息後，必須點擊“確認提交”按鈕提交申請；(2)提交報名申請後，報名信息將被鎖定，在審核單位資格審查前無法修改。
請務必在提交申請前仔細檢查您的註冊信息；③報名截止時間(2023年2月24日17: 00)前未點擊“確認提交”的，審核單位無法審核其報名信息，即自動放棄報名；(4)報考人員填報的專業名稱必須與畢業證、學位證壹致。專業名稱後面有括號或其他說明的，也必須如實填報。
對故意隱瞞重要信息或提供虛假申請材料的申請人，壹經查實，取消其進入下壹環節的資格。
(三)網上資格審查
1.資格審查單位將根據招聘條件和崗位要求，對報考人員提交的相關信息進行網上資格審查。
提交成功後，考官將在24小時內完成資格審查。
2.申請人應及時登錄畢節市就業創業服務平臺(網址:zw.rsj.bijie.gov.cn)查詢是否通過資格審查。
資格審查合格者不得報考其他職位。
資格審查不合格者，可在資格審查期間(2023年2月26日17: 00前)修改報名信息並重新確認。
3.在線支付確認
通過資格審查的報考者須於2023年2月22日9:00-2月26日17:00前在畢節市就業創業服務平臺(網址:zw.rsj.bijie.gov.cn)繳納報名費100元。
未按時繳費者，視為報名失敗。
第六，招聘方式
招聘采取筆試、面試的方式進行。
(壹)筆試
1.筆試形式:閉卷考試。
筆試不指定考試用書，不舉辦任何培訓班。
該職位報名人數與計劃招聘人數之比小於3: 1的，直接進入面試。
2.筆試時間、地點:考生憑有效《居民身份證》領取筆試準考證。時間地點見筆試準考證。
筆試準考證領取時間、地點等相關事宜另行通知。請考生密切關註畢節人力資源開發有限公司微信官方賬號，如因考生未及時關註微信官方賬號及時獲取公告而導致筆試失敗，後果自負。
3.筆試成績可在畢節人力資源開發有限公司微信微信官方賬號查詢..
(2)面試
1.根據筆試成績從高到低的順序，按照同壹崗位招聘人數1: 3的比例確定面試人員，同壹崗位應聘人員筆試成績並列末位的，確定為本崗位面試人員。
面試人數與該崗位計劃招聘人數之比低於3: 1的，面試成績不得低於70分，否則取消進入下壹環節資格。
2.考生憑有效《居民身份證》領取面試準考證。面試時間、地點見面試準考證。
領取面試準考證的時間、地點等相關事宜另行通知。請考生密切關註畢節人力資源開發有限公司微信官方賬號，如因考生未及時關註微信官方賬號及時獲取公告而未能參加面試，後果自負。
(3)總分的計算
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
總成績按百分制計算(報考人數與崗位計劃招聘人數之比小於3: 1的，直接進入面試，以面試成績作為總成績)。
筆試、面試成績和總成績均四舍五入到小數點後兩位。
同壹崗位考生總成績並列末位的，筆試成績高者進入下壹環節。筆試成績相同的，通過復試面試確定進入下壹環節的考生。
總分可在畢節人力資源開發有限公司微信微信官方賬號查詢..
七、體檢
筆試、面試結束後進入體檢。
體檢在縣級以上綜合醫院進行並出具體檢結論。
體檢標準參照《公務員體檢通用標準(試行)》。
其他體檢結論和鑒定不予認可。
因應聘者自身原因，招聘單位24小時內無法聯系到應聘者的，視為自動放棄。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下壹環節資格。
體檢費用由報考人員自行承擔，體檢時間另行通知。
八、政審的組織
體檢合格者納入政審。
政審由畢節人力資源開發有限公司進行。
政審對象應提供當地公安部門出具的無違法犯罪記錄作為依據。
九。工作要求和註意事項
(壹)本次公開招聘接受社會各界監督。
工作人員和考生應嚴格遵守相關規章制度。如有違規或弄虛作假，壹經查實，將按有關規定嚴肅處理。
(2)在招聘過程中，請考生密切關註已發布的招聘信息，因考生未閱讀而造成的後果自負。
技術指導:0857-8216868
監督電話:0857-8229799
畢節人力資源開發有限公司
2023年2月20日
附:1。畢節市人力資源開發有限公司公開招聘36名勞務派遣員工到畢節市婦幼保健院工作。xls
2.畢節人力資源開發有限公司網上招聘流程指南...docx
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