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事業單位社保應該如何轉入企業社保?

事業單位轉制後,從企業註冊當月起,按企業辦法參加社會保險。改制時在職人員按國家規定計算的連續工齡視同繳費年限,不再繳納基本養老保險費。

退休人員醫療保障繼續執行現行辦法,退休人員醫療費用可按統籌地區有關規定納入統籌,所需資金按原渠道解決;改制前的離退休人員,凡原享受公費醫療的,可參照國家公務員醫療補助辦法,在享受基本醫療保險待遇的基礎上實行醫療補助。

對改制時距國家法定退休年齡五年的原編制內人員,經本人申請,改制單位批準,可以提前離崗,離崗期間工資福利等基本待遇不變。單位和個人繼續按規定繳納各項社會保險費,達到國家法定退休年齡時,按照國家規定辦理退休手續。

擴展數據:

2018年2月25日,國務院辦公廳發布《關於文化體制改革中經營性文化事業單位轉企改制的規定》和《關於進壹步支持文化企業發展的規定》的通知,旨在進壹步深化文化體制改革,繼續推進國有經營性文化事業單位轉企改制,促進文化企業發展。

通知要求,經營性文化事業單位轉制為企業,必須依法登記為有限責任公司或股份有限公司。《文化體制改革關於經營性文化事業單位轉制為企業的規定》對資產和土地處置、收入分配、社會保障、人員安置、財稅、法人登記、黨的建設等都有明確規定。

人民網-最新!這樣的機構轉制為企業!涉及收入、社保、人員安置

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