伴隨著經濟的發展，我們經常會看到有人申請辭職，按照慣例離職就需要提供壹份辭職申請書。規範的辭職申請書應該在其中表達對公司的感恩和感謝。是否在尋找辭職申請書優秀範文呢？妳不妨看看收費員辭職報告，或許妳能從中找到需要的內容。
收費員辭職報告(篇1)收費員實習報告
壹.實習目的：將所學知識運用到實際工作中，豐富工作經驗，提高實際操作技能，為日後工作奠定基礎。
二.實習時間:20xx年1月10日至20xx年4月10日
三.實習地點：雲南省普洱市寧洱縣
四.實習部門及崗位：普洱磨思高速公路開發有限公司同心站收費員。
五、實習內容和過程
在實習期間，我主要側重於收費工作。隨著社會發展越來越快，高速公路也越來越重要。我市原來的磨思公路是二級公路，由於資金、地理位置、技術的不到位，從昆明到磨黑高速公路結束，磨黑到普洱都是二級公路。公路的不便利壹直制約著普洱的經濟，二級公路也影響著行車安全及行車時速。自20xx年雲南路橋有限責任公司承建了磨思高速公路工程後，人們都在翹首以待通車。通過幾年不懈努力，今年的4月1日我們將迎來壹個歡慶的聖典，那就是試通車。當然在歡慶典禮之前，公司也壹直在籌備著，招聘工作人員也是壹門必修課。我也是通過招聘廣告才得知這個信息，具體的工資待遇是試用期三個月，每月800元，試用期之後和公司簽訂合同後是1200元+獎金，上班期間包吃住，買五險。雖說這種待遇跟省城公司的待遇無法相比，但為了長遠打算，這種待遇在我們這種小縣城來說還不錯，而且離家很近，很方便。經過報名、面試、體檢三大程序後，我有幸被公司錄取。
(壹)1月10日，我被通知前往思茅空軍部隊接受十五天的軍訓，公司是想讓我們這些被錄取的工作人員互相認識，形成壹種集體意識，並且加強自身身體素質。十五天的軍訓說短不短，說長不長，但卻讓我學到太多的東西，比如組織紀律、吃苦耐勞、毅力、服從意識等。這些都是在日常生活、學習中很難體會到的，部隊裏的組織紀律是非常嚴格的。雖然部隊裏規定早上七點起床，七點十分集合早操。疊被子是我們軍訓的壹門功課，教官對我們的要求很高，所以我們都是五點半就起來壓被子、疊被子、修被子。以前我總是覺得疊被子是件很簡單的事，但自從軍訓後才發現真正要做到完美是件非常難的事，這必須註重細節、抓住特點、以最便捷的速度很好地完成它，這對於入世不深的我來說，已經是壹個很好的教學了，我相信這對於我今後的工作會非常的實用化，同時提高我的工作效率。我們每天都會進行八小時集訓，早上8:00-12:00，中午14：00-18:00，每天都訓練踏步、齊步、跑步、正步，這是部隊的四大基本步伐，雖然我能很好的完成，但要讓全班學員整齊的完成這壹系列動作是非常難，為了訓練到整齊、標準，教官把壹個完整的動作分成幾個小步驟，有時訓練壹個小步驟都需要半小時，手酸、腿疼都只能忍著，那時的我覺得真的是度日如年。站軍姿是每天的必修課，因為這跟以後上班的崗位十分有關系，收費行業是窗口服務行業，基本的站姿是非常重要的，這不僅體現壹個人的氣質所在，更體現了壹個公司的形象，所以公司對我們站姿有嚴格的要求。我們娛樂的就只是晚上了，教官叫我們唱歌、拉歌，這是放松心情的壹刻，大家玩得很高興，壹天的疲憊也消退在歌聲中，娛樂過後，我們不能放松警惕，因為教官或領導在晚上會吹緊急集合哨。就這樣，緊張的訓練持續十天，接著公司派來了三位老師教授我們收費崗位專業知識，我初步了解到了高速公路收費崗位的基本流程，作為從事高速公路行業的壹名收費員，我認為首先要有責任心，這是履行好崗位職責必須具備的工作態度，沒有積極正確的工作態度，沒有強烈的工作責任心是無法幹好本職工作的，無論處於什麽樣的工作職務，都只有安心工作，熱愛本職工作才能對自己的工作有責任心。
通過十五天的軍訓學習生活，我受益匪淺，它不僅教會我如何去熱愛壹個集體，為貢獻自己的力量，更讓我學會認真的工作態度，專業的操作技能是非常重要的。
(二)軍訓結束後，公司讓我們休息了幾天。接下來就是分批到磨黑、三家村學習，我被分到了思茅三家村學習，這次學習主要趨向於學習雲南路橋股份有限公司的創業歷程和普洱磨思高速公路的發展歷程，收費崗位職業道德，收費禮儀，收費操作技能中的識錢、數錢、找錢等技能。
1.磨思高速公路時昆曼國際大通道的重要組成部分，它的貫通將突破長期以來昆明至普洱的交通瓶頸制約，不僅能提高沿線地區的通達能力，更加成為大湄公河次區域經濟合作和建設中國東盟自由貿易區的“加速器”，為把雲南建設成為中國西南開放的橋頭堡發揮著重要作用。普洱磨思高速公路開發有限公司是政企企業，公路建成後不僅有著巨大的經濟利益，而且有著重要的政治意義。
收費員辭職報告(篇2)物業收費員辭職報告壹
尊敬的公司領導及各位同事：
您好!正如本信的名稱，我已決定辭職。
首先感謝公司領導及各位同事在此期間的幫助，是妳們的點滴幫助與教誨使我壹頭闖進了公關這個行當，感受了其中的辛苦與喜悅。每當坐在電腦前時，腦海中不斷浮現廣告界壹些前輩巨人的驚世之作，並以他們為學習與前進的榜樣，在我寫作的僅有的壹兩個方案中我盡力將某些已經證明為行之有效的策略註入其中，不斷學習新的知識，汲取公關界最前沿的精華。既然是壹家這麽好的公司我為什麽還要離開呢?下面即是原因：
壹、自身職業規劃或者是人生 目標 因素。
我的理想 壹直是做壹名媒體人或是純正的策劃人員，能夠馳騁才思，將不可能的變為可能，處於狂熱的思想狀態及極度的誇張與想象 之中而不悔。咱們公司卻是只服務奧迪的公司，基本上是區域下任務我們來執行，所以很多東西是死的不能有太多的發揮，即使是很好的創意卻因為區域不同意或者是經費的問題而不能實現，這是創意人員最大的痛苦。所以離職之後我會去北上廣或其他沿海城市的行業當中尋找 機會 ，並不是說我離開以後壹定會有更好的發展，至少可以看看他們的先進經驗及前沿的思維方式，畢竟年輕人就應該多闖闖多看看，以後才能有更大的發展潛力。
二、公司的管理與我的天性不相合。
我是那種喜歡自由，放任思維擴散的人，有太多的束縛的時候想不出好的點子，也寫不出有文采的文章。而公司卻有嚴格的制度，當然沒有規矩不成方圓，壹個組織壹個單位必有其規章制度，而個人以為廣告公司尤其是策劃創意部門卻並不壹定遵守最嚴格的制度，他們應該有自主活動的空間。再者公司的組織形態有點紊亂，有項目時總部可支持本來是壹件很好的事，可人來人往也不知道公司領導的分工，以我的話說就是“管事兒的婆婆太多”，沒有強有力的領導核心，缺乏現代企業的管理理念，最重要的壹點看不到個人的發展前景在哪裏，缺少足夠的公司員工培訓機制!
上述離職原因可能有個人主觀色彩在裏面，也可能有些原因是不成其為原因的，甚至有些過激的言辭，希望公司領導多包涵，如對公司發展有利則甚慰之，如有不適之處就當是壹個後輩的不成熟 言語吧。
xx是壹家純正的公關公司，雖然只服務奧迪，可其涉及範圍卻相當廣，所以在期間經歷了很多東西，也學到了很多東西，與各位同事更是時間 雖短卻情意深厚!每壹個人身上的優點及長處都值得我去學習。雖然我即將離開大家，也會到新的公司，甚至到不同的行業，可我會壹直牢記大家的教誨。
在公司期間與大家***同執行了兩個案子，壹個是重慶車展，壹個是世界杯，而在a5正在執行過程中我卻選擇了離開，因此深感對不起大家。希望a5項目的執行壹切順利，希望公司接下來的項目圓滿成功 !祝願各位同事工作順利，祝願公司發展越來越好!
物業收費員辭職報告二
尊敬的xxx：
您好!很遺憾在這個時候向xx公司正式提出辭職,來到xx公司也快兩個月了，開始感覺xx公司的氣氛就和壹個大家庭壹樣，大家相處的融洽和睦，在這裏有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這裏至少還是學了壹些東西。
在這壹個多月的工作中，我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己仿徨。我開始了思索，認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝 ――或許自己並不適合電視采編這項工作。而且到這裏來工作的目的也只是讓自己這壹段時間有些事可以做，可以賺壹些錢，也沒有想過要在這裏發展。因為當初連應聘我都不知道，還是壹個朋友給我投的資料，也就稀裏糊塗的來到了這裏。壹些日子下來，我發現現在處境和自己的目的並不相同(壹個月工資還不夠您扣的，當然也不夠壹個網站的制作費用)。而且當初您好說的網線端口的事情壹直沒有音信了，開課的事也沒有聽說。我壹直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這壹類了。壹個多月的時間白白浪費掉了。我想，應該換壹份工作去嘗試了。
我也很清楚這時候向xx公司辭職於xx公司於自己都是壹個考驗，xx公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續工作在xx公司上下極力重視下壹步步推進。也正是考慮到xx公司今後在各個項目安排的合理性，本著對xx公司負責的態度，為了不讓xx公司因我而造成失誤，我鄭重向xx公司提出辭職。我也將這幾天(x月x號—x月x號)的事情給做完。至於剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開這個xx
公司，離開這些曾經同甘***苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請xx公司和領導們原諒我的離開。
祝願xx公司蒸蒸日上!
此致!
敬禮!
辭職人：xx
XX年3月17日
物業收費員辭職報告三
尊敬的經理：
我是物業部xx，很遺憾今天向您遞交了辭職報告。在×××小區工作已經有三年了，從原先壹期的時候我就在了，現在都三期了，房價也是漲了又漲，可是我想問壹下經理，為什麽工資沒有漲。反正現在公司給我的感覺就是，不愁招不到人，沒有必要漲工資。經理您殊不知附近的小區已經開始在咱們這邊挖人了，沒辦法人家那邊的待遇比較好，很多人都跑過去了，我也不例外。出來打工無非就是賺錢嘛，這個道理大家都懂。所以，希望經理能夠盡快為我辦理辭職報告，我將十分感謝。
辭職人：xx
XX年3月17日
物業收費員辭職報告四
尊敬的經理：
我是物業部，很遺憾今天向您遞交了辭職報告。在×××小區工作已經有三年了，從原先壹期的時候我就在了，現在都三期了，房價也是漲了又漲，可是我想問壹下經理，為什麽工資沒有漲。反正現在公司給我的感覺就是，不愁招不到人，沒有必要漲工資。
經理您殊不知附近的小區已經開始在咱們這邊挖人了，沒辦法人家那邊的待遇比較好，很多人都跑過去了，我也不例外。出來打工無非就是賺錢嘛，這個道理大家都懂。所以，希望經理能夠盡快為我辦理辭職報告，我將十分感謝。
辭職申請人：xx
收費員辭職報告(篇3)尊敬的領導：
您好!
我帶著復雜的心情寫這封辭職報告。由於您對我的能力的信任，使我得以加入xx銀行，並且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。雖然我只是櫃員，但是經過這兩年在xx銀行的工作，還是讓我學會了很多知識、積累了壹定的經驗。對此我深懷感激!
在公司工作近壹年中，我學到了很多知識，非常感激xx高速公路有限公司給予了我這樣的機會，讓我能在良好的環境中工作和學習。
自20xx年從事收銀工作以來,我壹直很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作.
因為某些個人的理由，我選擇離職，懇請領導批準。在我提交這份辭呈到我離開崗位之時的這段時間裏，我會盡自己的職責，做好自己應該做的事，同時希望公司能盡快安排接替人員，和我做好交接工作。
離開這個公司，離開這些曾經同甘***苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。最後，希望XX高速公路有限公司的業績壹如既往，壹路飆升!領導及各位同仁工作順利!
此致
離開這個公司，離開這些曾經同甘***苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。最後，希望XX高速公路有限公司的業績壹如既往，壹路飆升!領導及各位同仁工作順利!
敬禮!
辭職人：XXX
20xx年xx月xx日
收費員辭職報告(篇4)尊敬的交投公司負責同誌：
您們好！我是貴公司壹名汽車臨時占道停放的收票員。入行時間雖不長，但體會深刻，深深體會到開小汽車的壹些人的 "人生百態"，壹些"富人"對窮人的"扭曲心理"。
我真想不明白，為什麽有些富人對四塊人民幣看得那麽重要，難道富人少了四塊錢就會變窮了嗎？我看不是，這些人物質生活變富了，可道德修養變"窮"了，很值得像我這樣的窮人借鑒與深思啊！
我入行以來，曾多次遇見過愛財如命的三種老板：第壹、車入位後，窗門緊閉，坐在駕駛室裏玩手機，待很長時間不下車，等妳去收第二部車款時，他就下車走掉;第二、入好位後，下車就走，叫他付款，他不吭聲，妳若多跟他幾步催付款，他就扭轉頭來盯妳壹眼兒走之;第三、叫他付款，他反而問妳"妳知道我停多長時間，我停不滿15分鐘付啥款"，或者稍有壹點修養的老板就說："我出來給妳"。這三種人百分之九十都收不著他的錢。
曾記否，有壹次兩部車壹齊入位，我指揮其中壹部入位，另壹部關照不了，關照不了的那部去叫他付款，他不付罷了，他反而咬著牙侮辱與謾罵我，我心裏很不是滋味，我幹這壹行，在這些"富人"的心眼中簡直是壹名拿人錢的"乞丐"，當我每次被這些"富人"侮辱與謾罵後，接著又是壹個長長的不眠之夜，心裏很難受。這種工作對我心靈的摧殘與人格的打擊很大，對我身體健康有較大的影響。因次，我迫切請求辭職，請負責同誌盡快批準，謝謝！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
收費員辭職報告(篇5)尊敬的交投公司負責同誌：
您們好!我是貴公司壹名汽車臨時占道停放的收票員。入行時間雖不長，但體會深刻，深深體會到開小汽車的壹些人的 “人生百態”，壹些“富人”對窮人的“扭曲心理”。
在銷售部的日子裏，因為工作的關系，與同事朝夕相處，建立了深厚的友誼。我從內心希望這份友誼能繼續並永久維持下去。
很抱歉向專賣店提出離職!我是XX年頭帶著渾身豪情來到專賣店的，原計劃在我們巨大的都城能有壹番作為，如今看來這些宏大抱負都將離我遠去了。大概我是壹個弱者，不克不及去面臨困難與波折，沒能很好的預推測即將到來的狂風雨，以至於如今讓我措手不及，不敢面臨，面臨重重壓力，我只能選擇躲避。
從××年11月份來到市明辦工作以來，至今有壹年多時間，在這壹年多的工作當中，有過面對困難時的仿徨和苦累，也有過成功後的甘甜，是單位把我從壹個還未邁出大學校門、不諳世事的學生培養成為壹名綜合素質較強的機關工作人員。在文明辦工作的壹年
我真想不明白，為什麽有些富人對四塊人民幣看得那麽重要，難道富人少了四塊錢就會變窮了嗎?我看不是，這些人物質生活變富了，可道德修養變“窮”了，很值得像我這樣的窮人借鑒與深思啊!
首先感謝事務所領導壹直以來對我的支持和關愛, 在事務所的這些時間裏讓我倍感集體的溫暖, 特別是分所更像壹個和睦溫暖的大家庭, 跟大家壹起度過了美好的時光, 在為企業服務的同時, 自身在各方面也得到了良好的發展。
我入行以來，曾多次遇見過愛財如命的三種老板：第壹、車入位後，窗門緊閉，坐在駕駛室裏玩手機，待很長時間不下車，等妳去收第二部車款時，他就下車走掉;第二、入好位後，下車就走，叫他付款，他不吭聲，妳若多跟他幾步催付款，他就扭轉頭來盯妳壹眼兒走之;第三、叫他付款，他反而問妳“妳知道我停多長時間，我停不滿15分鐘付啥款”，或者稍有壹點修養的老板就說：“我出來給妳”。這三種人百分之九十都收不著他的錢。
在此，我感謝市委宣傳部和市文明辦領導曾經提供給我壹年多來的學習和成長時期，感謝領導和其他同事帶給我快樂的工作和學習的時間。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下，我學會了很多做人、做事的道理，同時我在綜合協調和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我壹生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。
曾記否，有壹次兩部車壹齊入位，我指揮其中壹部入位，另壹部關照不了，關照不了的那部去叫他付款，他不付罷了，他反而咬著牙侮辱與謾罵我，我心裏很不是滋味，我幹這壹行，在這些“富人”的心眼中簡直是壹名拿人錢的“乞丐”，當我每次被這些“富人”侮辱與謾罵後，接著又是壹個長長的不眠之夜，心裏很難受。這種工作對我心靈的摧殘與人格的打擊很大，對我身體健康有較大的影響。因次，我迫切請求辭職，請負責同誌盡快批準，謝謝!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年XX月XX日
收費員辭職報告(篇6)各位領導：
我現任***高速公路管理處處長，主管高速公路收費業務，20xx年，我始終以“回報社會、服務大眾”為宗旨，堅持高效能、高水平、高起點的營運管理方針，發揚艱苦創業、團結拼搏、連續作戰的精神，克服種種不利因素，圓滿地完成了公司和管理處下達的各項任務，並取得壹定的成績。現將今年工作情況述職如下，請予評議。
壹、加強營運管理和通行費征收工作
今年，我以通行費征收工作為工作的核心。截止20xx年12月底，我處***征收通行費***萬元;出入口車流量達*****輛。現已經提完成了管理處下達的工作任務。今年在投入運營之初，我處就充分認識到征費工作的重要*，全所上下高度重視，每位員工都牢固樹立“忠於職守、應征不漏”的責任意識，嚴格按照《省高速公路收費聯網管理匯編》裏的各項制度和公司、管理處、*中心下達的各項規定進行收費，加強對免費車、緊急車、公務車的管理，對壹些非免費但持免費票的車輛、超時車、u型車、卡不可讀、卡中無信息及無卡車等特殊車輛的處理;在車型的判別上，均以電腦系統中的車型及行駛*、養路費等*件上標註的車型為準，並加大打擊使用假*的力度，嚴格糾正入口錯判的車型。截止20xx年底，***糾正入口車輛15120輛，創收605865元，這是在我處出口車輛壹類車占80%的情況下取得的。
二、以人為本，實施安全生產綜合治理
今年，我考慮到收費工作的開放*，為了保障收費工作的安全開展，我處與員工簽定了安全生產目標管理責任書和社會綜合治理責任書，並成立安全生產領導小組、綜合治理領導小組和“三組壹隊”，制定安全生產預案、防盜防搶救緩處置預案、供電保障系統緊急處置預案、食堂安全管理及投毒預案、駕駛員的工作職責、保安工作職責。並有組織有計劃地召開安全生產工作會議和安全生產工作大檢查，發現問題及時整改和及時上報等等，從方方面面，切實維護了我所綜合治理方面的良好秩序，全面系統地保障了收費所和員工的安全生產。
三、做好維護工作，確保設備正常運轉
積極貫徹落實“安全第壹、預防為主”的方針，切實防止重大，特大惡*事故發生，切實加強對安全生產工作重視，確保收費站收費工作正常有序開展，我所堅持做好設備維護工作。今年我所做到了零事故，能確保工作安全有序的進行。
四、加強廉政建設，打造堅強堡壘
我處現有黨員4人，團員16人，平均年齡26歲，是壹支年青的富有戰鬥力的隊伍。黨團支部本著從實、從細、從嚴的原則，堅持不懈地抓好黨團支部的班子建設，充分體現黨團支部的戰鬥堡壘作用。積極發展黨員，要求每位黨員率先垂範，積極參加創建活動。針對征費工作天天與金錢打交道的實際情況，廣加強廉政建設力度，做到逢會必講，敲起廉政*鐘。並開展*示教育活動，組織員工參加“預防職務犯罪”圖片展，將員工的廉政心得進行學習、交流，在員工心中樹起廉政大旗。今年我所沒發生關於廉政方面的投訴案件。
五、規範管理，樹立良好的窗口形象。
收費所是窗口單位，形象的問題至關重要。為加強形象建設，規範行業行為，做到“三優四化”，我所首先從收費窗口的文明服務質量抓起，要求全體職工牢固樹立文明服務意識，耐心解答司乘人員的每壹個問題，強化文明用語，實行唱收唱付。讓每個員工時刻清楚該做什麽和怎麽做，充分展示高速公路的良好形象。
六、紮實推進文明創建各項活動
1、認真執行公司的各項規章制度，建立工作班組目標考核制度，明確所長、卡票員、*員、班長、收費員的工作職責。建立五個領導小組：創建文明活動領導小組、安全生產領導小組、稽查工作領導小組、食堂管理小組、計劃生育工作領導小組，並設立《稽查月報》、《收費出錯周報》。
2、開展豐富多*的活動，使職工生活有張有弛。壹年來，我們組織了壹系列的活動，如全體女職工的旅遊采風、篝火聯歡晚會、登山比賽，以及組織員工去兄弟所參觀學習等。同時，積極選派選手參加公司及處裏組織的聯歡晚會、技能比武、乒乓球比賽、演講比賽、網頁設計大賽等活動。
3、實施所地***建，積極參與崗位競賽。從開通之日起，我所就及時與當地職能部門聯系，參與屬地的崗位競賽活動。多次邀請縣文明辦、創建辦、婦聯等單位來我所檢查指導創建工作。同時，開展“青年文明號參賽崗”、“文明服務示範點”、“巾幗文明示範崗”、“收費員星級評分”等壹系列的爭先創優活動，並充分利用“星級收費員、班組”評比活動，激發廣大職工愛崗敬業、建功立業的熱情。尤其在九月份，我們通過婦聯、縣教委牽頭，組織對貧困山區青街小學困難學生獻愛心活動。大家積極參加，主動捐款捐物，***捐助三千多元和壹大袋衣物，資助了十五名學生。
七、規範後勤管理，免除後顧之憂
1、為了對食堂進行規範管理，改善夥食，使每個職工吃飽吃好，安心工作，我所特成立了食堂管理小組，對食堂提出具體實施方案，並每兩個月進行壹次大檢查，每天進行稽查。另外，每日安排食堂值班人員，負責菜單的審核。
2、壹年來，我們***制定出《食堂衛生制度》、《食堂管理制度》、《食堂安全管理及防投毒預案》、《食堂管理方案》，並與食堂工作人員簽定了《食堂衛生工作目標管理責任書》、《食堂安全生產目標責任書》等等，保*了食堂工作的順利開展。
3、經常與職工溝通思想，發現問題，及時化解，使職工沒有思想包袱，輕裝上陣。
回顧今年的工作，我在工作中雖然取得了壹定的成績，但結合實際工作來看，還是有不足的地方，在今後的工作中，我要積極正視工作中存在的不足和問題，及時總結，在20xx年的工作中深入研究、切實解決，從而保*高速公路收費工作能夠持續快速健康地發展。
謝謝大家
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