尋找職業信息的方法如下：
1、通過工作招聘網站搜索職位信息：現在越來越多的企業都會在各大招聘網站上發布招聘信息，利用篩選條件進行查找，例如按職位、行業、地區、學歷、工作經驗等條件篩選，往往可以找到滿足自身需求的職業信息。
2、咨詢職業介紹所：可以到當地的職業介紹所，咨詢相關職業介紹所的職業信息，同時也可以參加他們給出的職業培訓，搞清楚自己對工作的要求，也能對自身能力有所考量。
3、通過職業經理人：如果找工作有難度，則可以考慮找壹家專業的職業經理人機構，從專業的角度出發，為自己制定出壹份完善的職業規劃，並且聘請職業經理人協助自己應聘合適工作。
4、通過社交媒體：很多的企業會通過不同的社交媒體進行招聘，在這些平臺上可以找到很多的有關當前行業的職位信息，也可以聯系企業，直接索取職業信息。
5、通過課余時間：有壹些學校會安排學生在課余時間進行實習，這樣可以積累自身實際工作經驗，更加清楚自己對工作的要求，從中發現壹些適合自己的職業信息。
6、參加職業展會：參加行業上不同的職業展會，可以直接和各個企業接觸，了解當前招聘需求，同時也可以督促自己作好應聘準備。
職業分類的意義：
1、同壹性質的工作，往往具有***同的特點和規律。把性質相同的職業歸為壹類，有助於國家對職工隊伍進行分類管理，根據不同的職業特點和工作要求，采取相應的錄用、調配、考核、培訓、獎懲等管理方法，使管理更具針對性。
2、職業分類給各個職業分別確定了工作責任以及履行職責及完成工作所需要的職業素質，這就為崗位責任制提供了依據。
3、職業分類有助於建立合理的職業結構和職工配制體系。