2.壹個中型公司的崗位有:總經理、副總經理(總經理助理兼總經理辦公室主任)、銷售部長(銷售經理、業務員)、技術部長(設計總監、工藝總監)、生產部長(計劃總監、生產調度總監、車間主任)、物料控制部長(采購總監、物料控制倉庫總監)；品控部長(系統主管、檢驗主管)財務部長(會計主管、出納)人事行政部長(人力資源主管、行政主管)。
三、大公司1、集團公司(總裁、副總裁、總裁助理、總裁辦公室主任、人力資源總監、銷售總監、技術總監、財務總監、生產總監)2、分公司:a)大型分公司與中型企業相同；b)較小的分公司與小企業相同。
還包括以下部門:行政部、財務部、質量管理部、市場部、運營部、技術部維修部、人力資源部、客服部。
1.行政部包括:行政/後勤、行政總監、行政經理/主管/辦公室主任、行政專員/助理。
2.財務部包括統計員、稅務經理/主管和稅務專員/助理。
3.質量管理部門包括:質量檢查員/測試員、註冊工程師/審核員、供應商/采購設備和材料質量管理。
4.運營部門包括:銷售總監、銷售經理、區域銷售經理等。
壹、公司制度包括哪些完整的公司管理規章制度，包括以下內容:
1，行政管理，包括:考勤管理、印章管理、著裝管理、後勤管理、衛生管理、安全管理、檔案管理、人力資源管理、辦公設備管理、辦公用品管理、社保、工資福利、崗位職責、績效考核等。
2.財務管理，包括:現金管理、費用支出、差旅費標準、電話費標準、賬簿報表管理、數據統計分析、計量管理、倉儲管理等。
3.生產管理，包括:崗位職責、操作規程、產品標準、工藝流程、控制參數、安全規程、設備管理、現場管理、質量管理、產品檢驗等。
4.業務管理，包括:采購管理、銷售管理、經銷商管理、價格管理、物流運輸、市場調研、宣傳推廣、客戶服務等。
5.產品研發、科技創新、資本運營、進出口貿易等其他壹般小企業不涉及。