1.事情的細節。這件事發生在2022年6月65438+10月10。這壹天，公司領導發不了放假信息，也沒有員工回復領導的信息。兩個小時內，沒有回復，公司準備通過管理員工，對所有員工罰款200元。這樣的罰款也讓大部分網友覺得無法接受，也覺得公司的吃相很難看。如果每個公司都這樣，那員工怎麽賺錢？而且邊肖自己也認為這家企業的老板很不稱職，這樣的罰款也會讓員工不再為公司工作。那麽，公司怎麽賺錢呢？
二、如何看待這種情況？有時候員工工作真的很忙，沒辦法回復公司的信息。只要員工看到就可以了。如果他們真的要回復，那麽公司領導也可以在後面加上“看到請回復壹條”，讓員工知道需要回復信息。
第三，總結。事實上，邊肖自己也認為，只要員工看到公司的通知並能完成，就沒有必要總是讓員工回復信息，因為這樣也會占用員工的時間。而僅僅因為沒有回復消息，就要被罰款200元。如果采取其他措施，罰款會更多嗎？