說到待遇，當時跳槽的工資直接漲了60%。十三薪是標配，五險壹金沒提。多出來的商業醫療保險加滿了，平時門診就可以全額報銷。員工年度體檢也是標準的，公積金繳納8%。此外，還有65，438+02%的房間補償、電話報銷或申請公司手機和午餐補貼。因為我在廠裏，有食堂，可以解決午飯和晚飯。
1.每次相當於壹周的工資，最低65438美元+0，000。公司會按照年薪的壹定比例分配股份，工作三年後離職為宜。平時也有很多聚餐活動。疫情前，我壹年旅遊兩次，去的地方人均收入都在200以上。商務旅行和住宿都是五星級的。再說工作環境。公司主張我剛入職時每年累計12天年假。
第二，沒有996，只有965每天午餐時間1.5小時，每天實際工作時間7.5小時。不允許加班。當我剛開始的時候，我想快速接管業務。有時候被同部門的同事勸不要加班，早點回家。也許我害怕我的參與。真的要加班的都可以調整。如果公司不退出中國市場，不裁員，可能還會繼續工作，跳到私企可能真的不適應。
第三，法定節假日要值班，會征求妳的意見。如果妳不想，沒關系。如果妳不願意，領導和HR會問其他員工。哈哈，公司裏總有人願意打電話，合法。如果8點以後加班，吃飯打車回家可以索賠50元，但是起點在公司附近，每個月可以索賠話費。不同部門有專門的用餐區，如微波爐、烤箱、咖啡機、雙門冰箱等。可以隨意喝各種零食和冰鎮無糖可樂雪碧芬達咖啡。夏天的時候，冰箱裏有時候會有可愛的冰淇淋辦公文具和紙巾，不用的話可以自己拿。在公司樓下。