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員工泄露公司信息屬於犯罪

法律分析:泄漏公司機密,情節輕微的,將會受到公司的行政處罰並承擔壹定的賠償責任。情況嚴重的,給公司造成重大損失的,構成侵犯商業秘密罪,會受到刑事處罰。(壹)故意泄漏公司機密罪肯定是犯罪行為;(二)但是要構成這個“故意泄漏公司機密罪”,要具有以下要素: 1)公司有規章制度明確規定了公司機密的範圍,並且,這規章制度曾在嫌疑人泄密機密前明顯給他; 2)公司明確授權給嫌疑人接觸規定的公司機密的相應權限; 3)嫌疑人在進行泄密時,必須具有主動性; 即被動的泄漏,不構成犯罪;比如,存放機密的電腦或硬盤被盜或遺失、或電腦中木馬泄漏、或者保管人員因保管時不當,導致被其他人故意盜取等;在認定是否具有主動性時,現行的判例中壹個重要的條款就是看嫌疑人是否從機密泄漏中獲利;

法律依據:《中華人民***和國刑法》 第二百壹十九條 有下列侵犯商業秘密行為之壹,給商業秘密的權利人造成重大損失的,處三年以下有期徒刑或者拘役,並處或者單處罰金;造成特別嚴重後果的,處三年以上七年以下有期徒刑,並處罰金: (壹)以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業秘密的; (二)披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業秘密的; (三)違反約定或者違反權利人有關保守商業秘密的要求,披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業秘密的。 明知或者應知前款所列行為,獲取、使用或者披露他人的商業秘密的,以侵犯商業秘密論。 本條所稱商業秘密,是指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性並經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。 本條所稱權利人,是指商業秘密的所有人和經商業秘密所有人許可的商業秘密使用人。

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