主管崗位職責(通用15篇)
在不斷進步的社會中，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責主要強調的是在工作範圍內所應盡的責任。那麽妳真正懂得怎麽制定崗位職責嗎？以下是我收集整理的主管崗位職責，希望能夠幫助到大家。
主管崗位職責1
1、根據下達的生產任務，合理安排生產；
2、生產人員培訓，包括新進員工培訓，在崗技能和安全培訓等；
3、監督、指導生產員工及時準確完成生產開機準備、正常生產及停機工作，按計劃準時生產；
4、根據產品規格和質量標準，實時監控產品質量，確保生產合格產品；
5、對生產現場的巡視，對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正；
6、指導員工合理正確操作設備，及時發現設備故障並報修，配合設備部完成維修保養工作；
7、各崗位生產操作記錄、數據記錄的管理，確保操作員及時、正確完成填寫；
8、監督、指導員工完成清潔，確保車間、設備清潔狀況；
9、貫徹執行公司的相關規定和制度，保持與員工的良好溝通；
10、負責下屬員工的紀律管理、考勤及績效管理。
主管崗位職責21、在廚師長領導下，負責中廚菜肴切配組織生產工作。
2、根據客情預報，負責當天和隔天原料的計劃預計及領用。
3、具體督導負責原料按標準和成本的準確控制。
4、定期檢查冰箱，冰庫和食品小庫房原料的庫存及質量，及時處理多余的積壓原料。
5、負責督促對本班級工作崗位，衛生包幹區及各種設備的清潔和保養。
6、負責本崗位員工的考勤考核及評估。
7、協助廚師長把好食品質量關。
8、負責對崗位的員工培訓及實習生的指導。
主管崗位職責31、貫徹執行總公司有關消防、安全的規定及制度，負責項目上安全保衛和消防管理工作；
2、根據項目實際情況制訂各類安全操作制度及應急預案，處理安全事件，排查安全隱患；
3、積極配合甲方領導做好各種消防安全檢查及演習。
4、負責對項目上員工組織各類消防安全培訓和每日安全會議；
5、項目上其它事務的協調和管理；
6、負責秩序部的日常管理工作，根據項目實際擬定工作計劃並負責落實。
7、負責對部門員工進行相關培訓，根據員工特質進行崗位調配。
8、負責協調本部門與其它部門間的工作。
主管崗位職責4保潔主管在物業管理中心經理的指導下，全面負責項目的整體環境衛生工作，對項目經理負責。具體工作如下：
1、負責保潔工作的現場管理，及時了解保潔員的思想和工作動態，解決疑難題，並定期向項目經理匯報。
2、熟悉項目內的樓棟數量，樓座排列，道路分布及面積，綠地分布及面積，公用設施設備的數量及分布。
3、合理配置住宅區內保潔器具及清掃工具的數量，合理配置保潔人員，確保項目內不留衛生死角。
4、嚴格按照保潔操作規程，操作標準及評分標準進行檢查。每天巡視項目兩遍，有效制止違章操作，現場指導保潔工作，使考核結果與員工績效掛鉤。
5、負責保潔用具、材料使用情況的檢查工作。
6、負責保潔員的崗位技能培訓工作。
7、負責每周保潔例會的組織工作，宣傳公司的企業文化及各項規章制度。
8、帶領保潔組完成物業處安排的臨時工作。
主管崗位職責51、根據生產計劃下達的生產任務，合理安排生產；
2、制定生產員工的培訓計劃，包括新進員工培訓，在崗技能和安全培訓等；
3、監督、指導生產員工及時準確完成生產開機準備、正常生產及停機工作，按計劃準時生產；
4、根據產品規格和質量標準，實時監控產品質量，確保生產合格產品；
5、對生產現場的巡視，對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正；
6、指導員工合理正確操作設備，及時發現設備故障並報修，配合設備部完成維修保養工作；
7、各崗位生產操作記錄、數據記錄的管理，確保操作員及時、正確完成填寫；
8、監督、指導員工完成清潔，確保車間、設備清潔狀況；
9、貫徹執行公司的相關規定和制度，保持與員工的良好溝通，公平公正合理的管理生產員工；
10、負責下屬員工的紀律管理、考勤及績效管理；
主管崗位職責61、負責倉庫整體日常工作的按排。
2、倉庫的工作籌劃與進度控制，合理調配人力資源，對倉庫現場各個工作的監控。
3、與公司其他部門的溝通與協調。
4、參與公司宏觀管理和策略制定。
5、現場管理的督導、6S推行情況、目視化管理執行情況。
6、審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。
7、對下屬員工進行業務技能培訓和考核，提高員工素質和工作效率。
8、與業務部及生產部門溝通確認例外事情。
9、與相關部門確定工作接口和業務交接標準。
10、接受並完成上級交代的`其它工作任務。
11、簽發倉庫各級文件和單據。
主管崗位職責71.負責日常通訊專線及通訊設備的故障分析處理(網絡方面)。
2.負責桌面設備硬件(pc、打印機、電話安裝等)。
3.負責各系統用戶權限管理。
4.負責IT設備，耗材的采購工作。
5.通過對業務數據進行分析，評測業務部門的措施。
6.信息技術相關文件管理，根據公司要求簽訂相關外部合同。
主管崗位職責81、根據公司目標分解，制定高端廚房用品(創意廚房)、高端調味品、高端食品采銷計劃;2、負責高端廚房用品、高端調味品、高端食品類商品引進、開發的談判、合同擬定及供應商維護;
3、制定高端廚房用品、高端調味品、高端食品類商品營銷策劃方案並組織實施;
4、負責高端廚房用品、高端調味品、高端食品類銷售、毛利、費用、產品引進開發等目標任務的達成;
5、負責渠道管理與拓展，開展相關業務培訓。
主管崗位職責91、在部門經理直接領導下開展工作，管理好所負責的工區的各項施工工程，愛崗敬業，務實創新，開拓進取。
2、貫徹執行公司的各項決議，帶頭遵守各項規章制度。
3、協助部門經理抓好施工現場的管理工作，尤其要著力抓好施工質量、施工安全工作，並根據施工任務的多少和輕重緩急合理的調配人員和配送材料。
4、組織員工認真學習公司的各項規章制度，並督查執行情況，對違章違規的員工給予批評教育，並將情況通報行政部擬定處理意見。
5、督促核查對工人的考核考勤，要求對工人的出工、誤工記載以及工時的計算必須準確無誤。
6、努力學習與鉆研，不斷提高自己的思想覺悟及業務水平和管理水平。
7、作好施工的周工作計劃與小結，不斷總結經驗，改進管理方法，以提高工作效率。
8、完成部門經理交賦的其他工作。
主管崗位職責101、充分了解客戶需求及購物心態，主要通過在線聊天，電話銷售的方式讓每個顧客買到他們需要的商品，並利用相關軟件及時準確地處理跟進訂單；
2、有效的為客戶提供專業的商品介紹、訂購咨詢、流程指引、售後支持等服務，並合理處理突發事件；
3、務必以顧客為中心，讓每個顧客的購買都輕松愉快；
4、為客戶提供高水準的售後服務，並以良好的心態及時解決客戶提出的問題和要求，提供售後服務並能獨立解決壹般投訴，評價問題；
5、回復顧客留言和維護商品上架信息，保證店的正常運作；
6、匯總並整理日益增加的客戶需求和問題，定期制作客戶服務報告，協助其他部門和管理層處理相關問題，適當處理服務的故障和客戶的投訴，控制消費者滿意度的跟蹤及分析；
7、帶領客服團隊做好日常絡營銷及客戶服務工作，並帶領團隊完成目標；
8、完成對客服現場管理等工作，並能對工作中出現的問題提出優化改進方案；
9、對客服團隊人員進行培訓、引導及管理，並制定合理的客服流程及管理制度；
10、對客服人員的工作進度及心態進行跟蹤、反饋、管理。
主管崗位職責11壹、負責裝飾物品的入庫及實物管理工作。
1、負責新進裝飾物品及時入庫，做好實物管理工作；核對賬面庫存與實物庫存的相符性，掌握準確庫存信息。
2、月度裝飾盤點工作。
二、負責裝飾實物的出庫管理工作。
1、負責與精品顧問核對銷售或贈送實物出庫情況。
2、負責與銷售庫管核對加裝車信息。
三、負責提報裝飾采購計劃及日常裝飾采購申請工作。
1、根據當月裝飾銷售情況以及下月度裝飾需求情況，制定裝飾采購計劃表並通過公司批準。
2、根據實際庫存、銷售及加裝需求，制定裝飾日常采購計劃。
四、負責裝飾相關賬務工作。
1、負責建立裝飾現金采購臺賬。
任職要求：
1、具有壹定的服務營銷知識、汽車美容知識和汽車美容經驗；
2、良好的溝通協調能力和說明資料與信息能力；
3、具有壹定的管理經驗，較強的語言表達能力、組織協調能力；
4、持有汽車駕駛執照。
主管崗位職責12工作職責
在公司行政副總經理的領導下全面負責公司的後勤保障工作;
2. 全面負責後勤部門全體人員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到人盡其才，各盡其能，負責督導和分配所屬人員的各項工作;
3. 負責擬定公司後勤相關制度，經批準後負責對制度的執行與監督;
4. 根據公司的績效考核制度，考核下屬的工作業績;
5. 全面負責員工食堂的管理，及時妥善處理員工對食堂服務質量問題投訴，提高食堂夥食質量，強化夥食成本核算，重視食品安全;
6. 全面負責員工宿舍的管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序。監督各項制度、計劃的執行情況;
7. 根據企業發展及員工建議，負責適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議;
8. 負責對公司公***區域的衛生、清潔、環境維護以及綠化工作進行指導，定期或不定期對此進行檢查，發現問題及時糾正;
9. 負責嚴格執行後勤部門各項費用審批制度，確保後勤費用支出控制在預算範圍內;
10. 完成上級臨時交辦的其他工作。
崗位關系
1. 崗位名稱：後勤主管
2. 所屬部門：行政部
3. 直接上級：行政副總經理
4. 下屬：後勤職員(包括：廚房職員、保潔員、、綠化員、宿舍管理員)
崗位技能要求
1. 熟練掌握專業基礎知識和專業技能，熟悉後勤管理工作的內容和程序;
2. 良好的組織、協調、溝通及推動能力;
3. 具有較強的工作責任心。
主管崗位職責131、對生產總監負責，全面負責車間各項管理工作；
2、負責車間生產、質量、安全及設備的管理，確保各項考核指標的完成。
3、組織實事生產計劃，全面協調帶領完成生產任務；
4、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施；
5、負責生產用品用具的掛管理和整理；
6、負責車間員工的日常管理和車間幹部的培養培訓工作；
主管崗位職責141、在工程部經理的領導下全面負責管理處設備設施的維修保養工作，對工程部經理全面負責。
2、落實本部門的規章制度、工作程序、工作標準，並對員工的工作質量經常進行指導、檢查和提出獎懲建議。
3、提出本部門的人員編制計劃經工程部經理核定報公司批準後執行。
4、組織落實設備設施的年度保養計劃、檢修計劃和更新改造計劃以及國家強檢項目的送檢。
5、做好設備設施的日常維護工作，保持設備完好率和正常運行。
6、編制每月材料計劃經工程部經理核定後上報公司。
7、組織制定工程維修的年度能源預算和維修預算，合理使用和調整各項費用的開支，嚴格控制運行維修成本。
8、負責“三廢”的排放工作並保證達到國家排放標準。
9、組織員工每天對服務區域進行巡視，負責處理業主對設備環境的投訴；
10、匯總工程部各類設備技術資料並建檔。
11、嚴格控制水、電等消耗，降低成本，分月統計能源消耗計量工作。
12、審查設備配件的申領計劃，組織制定並落實各項節約措施，最大限度的降低能耗，提高經濟效益。
13、負責對本部門員工的培訓教育和業務考核工作，不斷提高員工的業務和思想素質。
14、嚴格執行巡查制度，巡查記錄每月存檔。
15、負責本部門的安全工作並對突發事件盡快做出處理。
16、配合客服做好業主二次裝修工程的監控，嚴把隱蔽工程質量，搞好聯合驗收。
17、經常檢查機房、庫房、工作間，保持清潔整齊。
主管崗位職責151、執行西餐經理的工作指令，全面負責廚房的業務管理和預算管理工作，向經理負責並報告工作。
2、負責西餐廚房廚師力量的調配，掌握每個西餐廚師的技術專長，合理安排工作崗位，調動每個西餐廚師的積極性。
3、掌握每天業務情況，統籌安排各個環節的工作，參與重要西餐宴會的設計，確保西餐宴會的正常進行。
4、嚴格按照工作規章和質量要求，把好菜點質量關，保證每天制作的菜品達到規格，質量和數量要求。
5、貫徹執行《食品衛生法》和西廚房的各項規章制度，把好食品衛生關，保證西廚房環境整潔，食品、餐具、炊具、用具和廚師個人衛生符合要求，杜絕食品中毒事故。
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