1.充分了解參加招聘會的企業、崗位、資質。
由於是大型招聘會，參加的企業會比較多，所以需要提前了解哪些企業會參加，壹般可以通過機構的網站查詢參會企業的信息。
2.篩選有意願的公司。
招聘是壹個雙向選擇的過程。因為招聘活動壹般是半天，求職者不可能參加所有企業的面試。建議篩選出3-4家有自己意向的公司作為當天面試的選擇。熱門公司壹般都有很多人排隊，很多時候只是排隊1小時，面試幾分鐘的問題。篩選完候選公司後，必須制定當天面試公司的順序。
3.做妳的作業。
篩選完企業，妳就要開始了解這些企業的信息了。妳通過訪問他們的官網和微信官方賬號可以了解到的信息，要結合公司的熱點新聞來表現妳對他們公司的關註。
比如我去恒大面試，正好那年亞冠奪冠，和HR聊了很久，自我感覺良好。
知道了企業信息之後，還得知道職位信息。妳可以對比壹下這個職位的資歷，找出自己有什麽優勢，有什麽劣勢，這樣才能在面試過程中顯示出自己的價值。
4.最後，面試前要準備壹套職業裝。穿職業裝更有活力。面試當天壹定要早到，了解公司的展位位置，以免匆忙。
我是“快樂談職場”，歡迎關註和贊，有升職加薪的套路！？