壹、軟件工程師
隨便看看，妳會發現軟件工程師創造的價值。無論是工作、生活還是娛樂，大家已經完全被各種電腦軟件、app、安卓應用“征服”了。人類顯然已經被“軟件工程師”慣壞了，不可能回到過去。所以，雖然現在電子/半導體行業很多企業經營困難，但是軟件工程師仍然是前三的需求崗位。軟件工程師的收入很高。近年來，科技公司不計成本地爭奪人才，畢業後年收入10萬，培訓令人羨慕。都說在移動通信領域，高級軟件工程師非常稀缺，連公司的CEO都要給點面子，不僅要重點保護不被挖走，還要經常噓寒問暖，語氣溫柔。
唯壹的缺點就是軟件工程師有點“青春飯”。壹波又壹波的技術革新，“廉頗老”當它年輕剛流行，但尚未流行。
第二，設計師
設計師是從事藝術和商業相結合的有創造力的人。無論建築設計、藝術設計、平面設計、展示設計、工業設計等領域，在這個越來越眼球的時代，設計所能帶來的經濟效益越來越重要。
設計師的工作壓力自然不小，但工作本身帶來的樂趣和成就感更吸引人。因為設計工作更多的是靠個人的技術和腦子，所以它的應用和就業面很廣，用人單位對它的依賴往往大於他(她)對用人單位的依賴。收入高，工作環境舒適有趣，工作時間多變不確定，設計師資歷越高越值錢。
第三，機械工程師
說到機械工程師，我就想到最近熱播的《復仇者聯盟》裏的壹個鋼鐵俠。發明鋼衣，創造賈維斯，關鍵時刻充當發動機拯救飛船，“機械工程師”托尼幾乎無所不能。雖然中國的制造業經常被描述為低收入、高強度，但機械工程師是制造業中的“高富帥”，體現了制造業的高端水平和精髓。
近年來，重工業、電氣工業和汽車制造業都保持了快速發展。這裏的企業收入驚人，對機械工程師的需求很大，非常願意投資。制造業100多年的人才管理和培養的積累，使得機械工程師這個專業集中起來，成為行業和企業中的精英。
第四，銷售總監
很多年輕人不想做銷售，工作辛苦，覺得委屈，生活在業績壓力下。但是忍壹段時間成為銷售總監就是另壹回事了。毋庸諱言，企業管理是任何壹家公司的第壹“重地”。公司高管大部分來自銷售總監，銷售總監工資高不言而喻。只是因為他整天忙著制定戰略、建隊、帶隊，不僅僅是坐在中國軍隊裏，還要在基層體察民情，所以難免不會覺得“偉大”。
當然，銷售總監總喜歡抱怨“時間緊，任務重”，但手握公司最優秀的資源，依靠各個支持部門的積極配合和服務，公司創造的收入和利潤支撐了整個公司，這份工作的地位和成就感非同壹般。另壹方面，這份工作確實壓力大，風險大。壹旦情況不好，往往會成為“罪人”，首先被用人單位要求離開。
動詞 （verb的縮寫）教師
人民教師現在這麽吃香，有些小學還高調說:“我們只招碩士學歷的人當老師”。社會地位高，不怕失業，收入越來越高，容易嫁得好，很有成就感。寒暑假可以拿著工資四處遊蕩，自費出國遊和出境遊排名第壹的職業是教師。
最美好的是退休工資100%。在退休人員中，退休教師的收入很高。另外，小學老師和中學老師的收入都不是很高，但只要勤勤懇懇，願意幫助學生課外補習和深造，收入還是“可以”的。此外，隨著高升學率和獨生子女家長輸不起的期望，教師的壓力也逐漸增大。
不及物動詞采購經理
采購是甲方，工作本身也是豐富多彩的。面對眾多選擇，供應商“眼高手低，順眼”做出最終決定，很過癮。采購所需的專業知識、廣闊的視野以及談判溝通能力，使得這個職業的門檻並不低。再者，收入來源於對方的成本，采購經理在公司中的作用舉足輕重，以至於發展成為衡量經濟景氣(制造業)采購經理指數的指標。
為了保證采購的清白，用人單位壹般采取“高薪養廉”的策略。但是，花公司的錢也不容易:“天災人禍”不能及時送達，領導同事“虎視眈眈”，需要大智慧(601519)和精力。如果妳踩錯了線，妳可能還會坐牢。
七。財務管理/投資顧問
錢再多，也要找個出口。跟錢打交道，收入當然不會少。有了“顧問”的頭銜，就必須熟悉金融產品，對投資工具和產品了如指掌，從而實現“知識就是財富”的夢想。中國金融業的壟斷和混亂，以及信托公司確保自己不會虧損的“奇跡”，讓投資理財顧問成為壹個令人著迷的職業。2011信托行業的經理，平均年薪只有50萬，年薪百萬的也不少見。
然而好景不長。壹方面，投資界的高壓和殘酷讓很多咨詢師放棄了“取其所好”的打算。另壹方面，行業波動不斷，超額收益引發眾怒。人均50萬的收入恐怕是撐不了多久的。
八、網絡營銷
“網上沖浪”是最近最流行的。企業已經將推廣預算從線下轉移到線上。難怪網絡營銷被光榮地稱為“未來十年十大高薪職業”、“最靠譜最新潮的職業”，平均工資已經超過公務員和醫生。的確，既懂網絡技術又懂網絡營銷的復合型人才真的不多見。網絡營銷人才需求量大，需求也不壹樣。網絡營銷的薪酬主要看企業的實力和薪酬水平，但如果收入太低，更容易跳槽。最大的痛苦是，當出現經濟危機或投資收縮，預算減少時，不禁生出“英雄無用武之地”的悲劇。
9.商店經理/樓層經理
拉動內需，枯燥的網點生意生機勃勃，但商業(社區)地產也方興未艾。吃壹頓飯，逛逛街，去超市買點東西，也是生活必需。百貨公司、超市、超級市場、便利商店...他們已經延伸到了城市的每壹個角落，以後密度只會越來越大，這無疑會讓“店長”這個職業在以後有壹個很好的就業市場，薪酬自然也有競爭力。
很多店長/樓層經理既有進貨權，也有管事權。雖然工作強度比較大，他們的營業員或者服務員離職率高，“團隊不好帶”，有業績壓力，但是隨著行業的不斷進步，對知識和專業度的要求也在不斷提高，對知識精英的吸引力也在逐漸增加。例如，近年來，壹些商業集團已經開始了類似於快速消費品行業的管理培訓項目。很多大學畢業生壹進企業就成了店長/樓層經理。經過有計劃的培訓，他們將發展成為精通采購、銷售和存儲、庫存、商店展示和客戶研究流程的商店經理。
X.財務經理
如果要說最穩定最抗風險的職業，理財經理肯定在其中。通常企業的老板都是從銷售轉到財務，所以財務經理肯定是企業的頂梁柱。
如果求職者誌向遠大，希望財務經理直接向總裁匯報，那麽他需要壹個含金量很高的資格證，最好是在上市公司參與“戰略”工作。這樣的發展路徑就是財務總監、CFO、總會計師、主管財務的副總裁等職位。如果滿足於做財務經理，可以做財務部門負責人，制定和監督財務管理制度，做財務分析報告。
任何工作都需要我們的努力和奉獻。只有這樣，才能在平凡的崗位上做出不平凡的成績，實現自己的理想和抱負。