各企業單位應當設立保密工作機構負責本單位保密管理工作。
各企業單位應當設立保密工作機構負責本單位的保密管理工作。這是基於國家相關法律法規對保密工作的要求。根據相關法規，企業單位應當設立專門的保密工作機構或保密管理部門，負責組織、協調和實施本單位的保密工作。保密工作機構的職責包括但不限於以下幾個方面：
1、制定和完善保密制度和管理規定：保密工作機構應當制定本單位的保密制度、管理規定和相應的流程，明確保密工作的要求和措施。
2、建立保密檔案和管理系統：保密工作機構負責建立和管理保密檔案，登記、存儲和管理保密文件和信息，確保其安全可控。
3、組織保密培訓和宣傳：保密工作機構應當組織和開展保密培訓，提高員工的保密意識和能力，並通過宣傳活動加強保密文化建設。
4、監測和檢查保密工作：保密工作機構需定期開展保密檢查和監測，及時發現並解決保密風險和問題，確保保密工作的有效執行。
5、處理保密事件和違規行為：保密工作機構負責處理本單位的保密事件和違規行為，采取相應的糾正措施，並配合有關部門進行調查和處理。
6、與相關部門溝通協作：保密工作機構要與相關政府部門、業務單位和合作夥伴保持密切溝通，***同維護信息安全和保密利益。
保密管理工作的重要性
保護國家利益：保密管理可以防止敏感信息、技術和數據泄露給外部，確保國家的安全和發展利益不受損害。維護企業競爭優勢：保密管理有助於保護企業的核心技術、商業機密和戰略計劃，防止其被競爭對手獲取，從而維護企業的競爭優勢。保護個人隱私：保密管理工作可以保護員工和個人的隱私權益，防止個人敏感信息被濫用、泄露或盜竊。
防止信息泄露和損害：保密管理工作能夠有效防止信息泄露、篡改、丟失和破壞，保障信息系統和數據的安全完整。遵守法律法規：保密管理工作是企業履行法律法規規定的義務，確保企業合規運營的重要組成部分。