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公司向員工支付社會保障記錄。員工可以向社保局申請更改或擦除幾條公司名稱記錄嗎?

個人社保需要停繳後,公司可以支付新的社保。

根據當地社保局提供的信息,個人準備去社保局櫃臺辦理個人社保的繳納和中止,拿到社保關系變更表。

把個人身份證復印件、學歷證明復印件、社保關系變更清單等材料交給公司,公司會辦理新的繳費。但需要註意的是,停保必須在當月辦理,這樣才不會斷交。斷交的話,要及時交。

用人單位和個人如何參加養老保險?

根據規定,用人單位應當自成立之日起30日內,持營業執照或者登記證等相關證件,向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構審核後發放社會保險登記證。用人單位社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的,應當自變更或者終止之日起30日內到社會保險經辦機構辦理變更或者註銷社會保險登記手續。用人單位必須按月向社會保險經辦機構申報應繳納的社會保險費數額,經社會保險經辦機構審核後,在規定的期限內繳納社會保險費。

職工個人應當繳納的社會保險費,由其所在單位從本人工資中代扣代繳。社會保險經辦機構應當按規定建立和記錄個人賬戶。

養老保險繳費金額的計算方法

(壹)企業繳費額=核定的企業職工工資總額的20%;職工個人繳費=核定繳費基數×8%(目前為8%)。

(二)個體勞動者(含個體工商戶和自由職業者)繳費額=核定繳費基數×18%。

基本養老保險繳費比例

繳費比例分為企業和職工個人兩類:(1)各類企業按職工工資總額的20%繳納,職工按個人繳費基數的7%繳納(2003年為7%,兩年內提高壹個百分點,最終達到8%)。職工個人繳納部分由企業代扣代繳。(二)個體勞動者,包括個體工商戶和自由職業者,繳費基數18%,全部由本人承擔。

養老保險由三部分組成。

1,基本養老保險

2.企業補充養老保險

3.個人儲蓄養老保險

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