華麗的誓言，忘記了現實的尖銳。

1，愛壹個人不愛十分，八分就夠了，剩下兩分愛自己。

2.孤獨是別人不想和妳說話，孤獨是妳不想和別人說話。

3，無聲的歌被唱出，愛是蒼涼的，從此壹個人天長地久。

4.從此，我用壹生的贖罪來治愈我的心，與妳無關。

5.有沒有壹個人窮盡壹生都舍不得忘記他？

6.妳救不了我。我不能讓妳回來。可惜人生能有幾次。

7.妳我曾經激蕩的青春，是我壹生最美的回憶。

8.有沒有壹個人窮盡壹生都舍不得忘記他？

9.時間總是那麽調皮。它試圖偷走我所有的美好。

10，我忘記了身邊的悲傷，卻沒有忘記痛苦。

11.世界是壹本書，不旅行的人只看到壹頁。

12，在拒絕謝幕的歲月裏，讓愛永遠綻放。

13，有些人，有些事，刻意不去想，不去讀。我希望我能忘記。

14，有時候，簡單的生活並不是華麗的冒險。

15，原來我們的內心都是壹個不為人知的角落，不想被人揭穿。

16，是人生最華麗的奢華，也是離開最輝煌的自由。

17，有些人，錯過壹步，就註定錯過千年。

18，時間分對角，停止妳對我的好，瓦解我們的依賴。

19，等待就像漫無目的的徘徊，找不到方向。

20、最好的報復，不是毀了對方，不是毀了自己，而是活得比他更快樂更幸福。

21，我只能壹個人承受失戀的痛苦。我永遠買不起，妳也買不起。

22.沒人需要輸。適合自己的生活才是最好的生活。

23、華麗的誓言，忘記了現實的尖銳。

不要對陌生人冷淡，也許他們是偽裝的天使。

尖銳同義詞

中文發音:銳[f ē ng l]

詞語解釋:描述武器、工具等。又尖又薄。也指尖銳的言論和文字。

同義詞:鋒利，鋒利，鋒利

造句要犀利

1，妳言辭犀利咄咄逼人，輪到我發言，最後只有妳壹句話？

2.老鷹伸出鋒利的爪子，兇猛地抓住了野兔。

3.說到鋒利，人們往往會想到金屬，但鮮為人知的是，鋒利在某種程度上更能描述人性。

這把刀過去很鋒利，但現在越來越鈍了。

5.鋒利的刀確實能切東西，但也容易傷人。

那個人真是磨刀霍霍。

7.在戰場上，士兵們用鋒利的劍和堅硬的盔甲勇敢地戰鬥。

用尖銳的同義詞造句

犀利:面對她犀利的言辭，我感到不知所措。

犀利:他的眼神犀利，仿佛能看穿我的心。

犀利:小王的筆鋒犀利，沒幾個人能比得上。

延伸閱讀:同義詞辨析與使用

第壹，所有意義相同或相近的詞稱為同義詞。同義詞具有完全相同的意義，並且在壹般情況下可以互相替代，這也稱為等值詞。有些詞意思基本相同，但並不完全等同，在應用中不能任意互換。它們之間有壹些微妙的區別，它們是同義詞。意義完全相反或相對的詞叫做反義詞。

二、詞是詞和語言的統稱，包括詞、短語和整個詞匯。正確用詞需要掌握初中所涉及的漢語詞匯的含義和正確使用的條件。主要涉及同義詞的區分，易混淆易錯詞的正確選擇，具體語境中實詞、虛詞等各種詞類詞的正確選擇。

三、文字的感情:文字的感情色彩是指文字在反映客觀事實時所傳達的態度和感情。包括褒義詞、貶義詞和中性詞。帶有感情和贊許的詞叫褒義詞；帶有仇恨和貶義的貶義詞；能以好或壞的方式使用，表達客觀冷靜態度的詞叫中性詞。

第四，很多同義詞表達的意思看起來差不多，但實際表達的意思不壹樣。比如安靜和寧靜，就是沒有聲音，沒有噪音和吵鬧。靜重在穩，就是讓穩靜下來。它有壹個從嘈雜到安靜下來的過程。而寧靜重在平和，壹般指平和安靜的環境或心境。它描述了壹種非常安靜的狀態或氣氛。寧靜是壹種高於寧靜的情境，除了在圈外，它指的是壹種情感的寧靜，是人們追求的壹種不受外界幹擾的品質生活境界。安靜是指環境中沒有聲音或噪音。沈默的使用範圍大於沈默。

5.很多同義詞都有壹個共同的特點，就是經常有相同的語素。比如“愛”和“愛”這兩個詞意思相近，但又有區別，所以不能混為壹談。關愛就是珍惜和保護，意味著人往往是為下所用，比如老師關愛學生，關愛後輩；當提到某事時，它可以是具體的或抽象的，如愛護公共財產和集體榮譽。愛撫是指愛和安慰，如母親慈愛地給女兒穿衣服。愛的意義更高，意味著愛和支持。只表示人不表示物，多用於自下而上，多用於領導人，如人民愛戴的老壹輩無產階級革命家。也可用於有名望、有突出貢獻的人喜愛，如有突出貢獻的專家、學者、科學家等。對壹般領導不能用愛，只能用愛，比如對領導的尊重和愛護。

第六，培養他們正確運用詞語的能力，壹定要註重日常積累；要在平時的閱讀中仔細理解詞語的含義、用法和表達功能，掌握詞語的規範用法；平時寫作時，要養成字斟句酌，力求用詞準確的習慣；需要用壹定的時間對實詞和易混淆的虛詞進行集中復習，分類總結。

如果妳是壹支矛，磨礪自己是第壹要務。

如果妳是壹支矛，磨礪自己是第壹要務，競爭是生存的永恒主題。職場如戰場，處處都是淘汰的陷阱。幾乎每10個人中就有1個人必然會跳進去。在辦公室這個波濤洶湧的微小世界裏，無處不在的競爭讓妳無處可逃，那些曾經微笑的面孔也會在競爭中變得有些尷尬。

可以說辦公室競爭無處不在。新人上班後要和同事競爭，新人要和老人競爭，升職，調動，加薪，銷售，技術。老板和同行競爭幾乎是不爭的地方。

在這樣的情況下，每個人都面臨著職場競爭的嚴峻考驗。企業淘汰員工毫不留情，刀光劍影的場景比比皆是。但是，如果妳是矛，最明智的做法不是同室操戈，而是先磨礪自己。當妳變得不可阻擋的時候，妳自然就可以所向披靡。

職場不僅為個人提供了生存的平臺，也為個人提供了發展的平臺。借助這個平臺，依靠團隊的力量，運用自己的修養、智慧和謀略，經過努力和堅持，壹定能大有作為。那麽，作為專業人士，如何才能磨礪自己呢？

老子說:知人者智，自知者明；贏的人強，贏的人強。意思是知人者智，知己者智；打敗別人說明妳有實力，打敗自己的人才是真正的強者。

在古代武俠小說中，獨自爭霸、自尋失敗的笑傲江湖，最終發現需要不斷磨練、提升、失敗的，是自己。為什麽會這樣？魯迅的話或許能給我們啟示:用今天的我打敗昨天的我。戰勝自己，其中之壹就是戰勝昨天的自己，實現對自己的超越。

戰勝妳自己，意味著戰勝我們的弱點。毫無疑問，這樣的人如果知道自己的弱點，用堅強的意誌去壓制它，克服它，他就是強大的。能戰勝自己的人，什麽叫無敵？

在我們的職業生涯中，首先要了解自己的優勢，並以這些優勢形成自己的核心競爭力。我們要清楚地明白，我們要從朋友、同事、上級和周圍的人那裏得到什麽贊揚。這些東西是妳的財富，是妳的核心競爭力。核心競爭力就像壹把尖刀。如果我們利用好它，我們可以很容易地壹次又壹次地打開機會。

核心競爭力是什麽？所謂個人核心競爭力，就是不容易被競爭對手模仿，具有競爭優勢和獨特的知識技能。核心競爭力不容易被競爭對手模仿，這是妳的絕活。如果別人有這個能力，而且比妳強，那麽這個能力根本不是妳的核心競爭力。不斷打造和強化核心競爭力，才是職場精英的殺手鐧！

每個人都有自己獨特的核心競爭力，重要的是妳能不能發掘和打造出來。印度壹位著名的交通指揮官說，他很普通，他很普通。他在同壹個交通樞紐幹了壹輩子，說他特別，他就特別。他每天吸引大量本地和外地遊客前來觀看，他工作的地方也成了旅遊景點。秘訣是什麽？原來他從小就愛跳舞。在工作中，他將指揮交通的技術轉化為舞蹈，並不斷創新。於是，舞蹈成了他作品的核心競爭力。這樣壹個小小的發現和改變，讓他成為了印度幾千萬交通指揮中最獨特的壹個，沒有人能取代他。

在職場中，核心競爭力的構成主要包括三個方面:第壹應該是準確的職業定位，第二應該是綜合能力和資源，第三應該是超強的執行力。整合這三個要素所創造的核心競爭力，旨在增強個人的競爭優勢，使他人無法替代，實現職業發展的NO1。

作為壹個職場人，自覺努力提高自身素質和工作技能，不僅僅是為了公司的加薪升職，更重要的是為了站穩腳跟，進壹步發展。在踏踏實實做好本職工作的同時，做壹些力所能及的其他工作，從小事做起，積累不同的經驗。只要妳有學習的態度，從任何事情中獲取妳需要的知識和經驗，妳就能在未來的工作中獲得收益。當妳擁有強大的核心競爭力時，即使面對裁員的風險和各種職業危機，妳也能主動選擇或選擇壹個好的活木，妳的職業生涯不會因為職業機會的變化而出現重大的生存危機。

想要擁有最犀利的自己，首先要對自己有壹個準確的職業定位。什麽是職業定位？職業定位就是通過職業定位系統、商業價值系統、職業機會系統三個因素來決定妳的最佳職業選擇，也就是妳最喜歡的工作是什麽？妳最好的工作是什麽？妳認為最有價值的工作是什麽？找到這三個問題的答案，那麽妳的職業定位就有了大致的方向。人生定位準確與否，將直接制約個人核心競爭力的發展。

王芳芳是壹所著名大學廣告策劃專業的高材生，有著豐富的工作經驗。在同事眼中，她的學歷、資歷、能力都很出眾。妳不僅策劃案很好，而且精通金融知識。平時老板經常讓她幫忙出壹些重要的公關活動。王芳芳對長期空缺的部門經理職位充滿信心，認為他是唯壹的人選。結果老板派了空降兵。王芳芳不知道為什麽，就去找他的老板談。老板給的理由是她對自己缺乏明確的職業定位。在老板看來，王芳芳可以做大項目的策劃、財務、公關，所以王芳芳不是策劃部經理職位的最佳人選。王芳芳對這個結果感到困惑。是因為老板多才多藝，樣樣精通，所以缺乏核心競爭力嗎？

其實壹個人的職業發展就像壹棵大樹。過多的側枝很可能阻礙大樹主幹的生長，從而使大樹失去向上生長的足夠能量。事業也是如此。如果興趣、知識、證書太多，會削弱原有的核心競爭力，容易導致個人職業目標的模糊。在別人眼裏，很容易覺得自己什麽都想做，但是沒有特色，或者什麽都做不到最好。

因此，王芳芳在上述文章中最大的錯誤在於她缺乏壹個明確的職業定位和目標。她認為的是，那些能多幹點活的人，在領導眼裏沒有導向，缺乏核心競爭力。我們要做的就是專註於自己喜歡的、最好的專業和領域。只有壹次集中精力做壹件事，全身心地投入並積極希望它成功，才能事半功倍。

壹個有智慧的職場人，會把需要做的事情想象成壹大排抽屜裏的壹個小抽屜，全神貫註於妳已經打開的那個抽屜，而不是總想著完成所有抽屜裏的任務。成大事的人，往往是能快速果斷決策的人。這些人總是先設定壹個明確的目標，然後全神貫註於此。因為只有靜下心來，專註於壹項工作，才能在這個行業取得非凡的成績。

其次，每個職場人都要不斷提升自己優秀的綜合能力。壹般來說，專業人員的綜合能力包括語言表達能力、信息處理能力、解決問題能力、人際交往能力、組織管理能力、領導能力、公眾演講能力等等。此外還有資源的問題，即個人所擁有的知識和信息總量，所達到的教育水平，個人所擁有的社會人際關系。資源越豐富，能力越強，個人核心競爭力越大。

第三，讓自己成為時間管理的高手，不斷提高工作效率，提升自己的執行能力。壹寸光陰壹寸金，在這個金錢的時代，時間就是金錢，提高工作效率意味著在同樣的時間內為企業創造更多的價值。提高工作效率可以降低企業成本，增強企業競爭力，給企業帶來經濟效益。提高工作效率就是告訴老板，妳願意努力讓他花的錢物有所值，甚至超出價值。

關於時間管理有壹個經典的三八原則，就是說，壹個人壹天有24小時，分為三段，每段8小時，通常是工作8小時，休息8小時，業余8小時。這時候我們會發現，8小時的作息和每個人都差不多，8小時的業余時間是有效拉開不同人進步和成就差距的重要因素。我們每個人都可以問問自己，在這八個小時的業余時間裏，妳做了什麽，是在趕時間學習和整理，還是只是在找樂子，吃喝玩樂，消磨時間？這壹系列的結論會在很長壹段時間後直接影響妳在職場上的成功。

當我們樂觀的想好了，就要馬上行動，不要錯過機會，不要浪費太多時間，在最短的時間內投入大量有效的行動，做好本職工作，主動分擔同事的工作，及時解決困擾老板的問題，為公司創造最大的財富。只有這樣，妳的個人核心競爭力才能不斷提升。

李梅大學畢業後，通過家庭關系進入了現在的企業。作為新人，她缺乏工作經驗和閱歷，但她有壹個優勢。不管有多難，她都會全力以赴去完成老板交給她的任何工作。剛進公司沒多久，部門經理就讓李梅配合采購部的同事去義烏給模特買配飾和裝飾品。

接到工作指令後，李梅沒有多想就和采購部的同事壹起開車去了義烏。盡管忙碌了壹天，腿疼，饑餓和困倦，但由於采購工作的復雜性和價格問題，他們仍然有三項采購任務沒有完成，直到晚上9點。同事當晚準備開車回去，臨走前讓李梅壹起回去，但她想到采購還沒完成，就向總部申請多住壹天。第二天，又是壹天的奔波，她順利完成了采購任務，如期趕上了公司的展會安排。工作後，部門經理誇她執行力強，有成為優秀員工的潛質。

壹年後，李梅從壹名銷售員變成了銷售主管。不僅如此，她的工資也漲了好幾倍。同事告訴李梅，從業務員到主管壹般需要三年時間，但她壹年就做到了。如此快速的提升在公司歷史上還是第壹次。

如果壹個人能全力以赴對待任何工作，壹旦讓他從事自己喜歡的職業，他的乘數效應將不可估量。如果妳像李梅壹樣，接到工作任務後能用心去做，及時和上級溝通，那麽我相信老板會對妳另眼相看。這麽優秀的員工為什麽要擔心加薪升職？

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1.女人越驕傲，越懂得溫柔。

2.戀愛中的女人總是透過理想化和精神裝飾的棱鏡來看待男人。

3.壹個外表看起來極其幸福的女人，內心不壹定極其幸福。

4.男人的溫柔和深情是任何女人都無法抗拒的。

作為女人，誰都不想單身。就算單身，也是因為沒有合適的男人。

6.女人最大的願望是擁有壹個安寧的家。

7.對於壹個女人來說，最大的打擊就是在用心雕琢了壹個男人之後，失去了他。

8.女人最快樂的本能愛好是被愛。

9.對於喜歡她的男人，女人並沒有吝惜自己的溫暖，但是對於自己的面子，依然渴望她的男人首先表達了對她的仰慕。