徐州
材料指南:
本期介紹連雲港應屆畢業生相關人才引進政策，包括租房補貼、住房補貼，以及相關人才政策的申請標準、申請條件、申請材料、申請流程等。
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2022年連雲港市灌雲縣企事業單位引進本科人才獎勵補充獎勵辦法
應用標準
(1)人才引進扶持政策(引進起始時間以申請人在現工作單位首次繳納社保時間為準)
1.房租補貼凡在我縣全日制引進並在我縣企事業單位工作1年後繼續留在我縣且在我縣無自有住房需要租房的人才，自引進之日起3年內享受房租補貼。租金補貼每年支付。
A類人才，在事業單位工作的，享受每人每年8000元的租房補貼；在企業工作的，享受每人每年10000元的租房補貼。
B類人才享受每人每年6000元的租房補貼。
2.住房補貼
A類人才，在事業單位工作的每人享受8萬元購房補貼；在企業全職工作的每個人享受住房補貼65438+萬元。
B類人才，每人享受5萬元購房補貼。
凡在我縣全職引進的人才，在我縣企事業單位工作滿3年後繼續留在我縣的，在合同期內3年內在我縣購買新建商品住房的，憑購房合同和購房發票申請住房補貼。
申請購房補貼時，實際購房價格低於上述補貼標準的，按實際購房價格補貼。申請人自介紹之日起3年內不得出售、轉讓、出租或改變所購住房的居住用途。引進人才在本縣服務期滿後，其購買的房屋可以上市交易。
3.政府補貼
凡在我縣全日制引進的人才，在我縣企事業單位工作1年後繼續留下的，自引進之日起3年內享受政府補貼。政府補貼每年支付。
A類人才，在事業單位工作的每人每月享受政府津貼1.500元；每個在企業工作的人每月享受2000元政府津貼。
B類人才每人每月享受政府津貼1，000元。
(B)對引進人才的企業的支持政策
凡引進2名以上A類人才，為企業服務3年以上，在我縣繳納社會保險的，每人獎勵1萬元。
凡引進B類人才5人以上，在我縣服務企業3年以上，繳納社會保險的，每人獎勵5000元。
應用條件要求
(壹)申請人單位的條件
申請人為事業單位的，應當是我縣全額撥款、差額撥款、自收自支的事業單位。
申請人為企業的，須為我縣境內的個人獨資企業、合夥企業、公司、企業法人(央企、國企、黨政機關事業單位出資的企業和引進人才不在本次申請之列)，且屬於第壹、二產業。應在2022年8月31前完成工商、稅務、社保相關登記手續，且2名以上非股東員工(股權激勵全職員工除外)應繳納社保費用，有固定廠房，生產經營正常，納稅，勞動關系和諧。
(二)申請人的條件
除基本條件外，申請人還應滿足分類條件之壹。
1.基本要求(1)申請人必須是2020年9月1日至8月31日期間全日制引進的本科畢業生，且公告發布之日仍在本單位工作。
(2)申請人必須身體健康，無違紀違法行為，年齡壹般在45周歲以下。全日制人才須與用人單位簽訂3年以上勞動或聘用合同，首次在我縣工作並繳納社會保險2020年9月1至8月31。
2.分類條件根據原《灌雲縣加快人才發展暫行辦法》和《灌雲縣關於鼓勵和支持人才創新創業的實施意見》，申請對象分為以下兩類(以下簡稱A類人才和B類人才):
a級人才
在我縣企事業單位工作、符合我縣重點發展領域緊缺的優秀學生(國家“985工程”、“211工程”、“雙壹流”高等學校及相應學科全日制壹流本科畢業生)；
b類人才
對於在我縣企業工作且符合我縣重點發展領域緊缺急需專業的普通高等學校全日制本科畢業生。
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提交的材料
1.《灌雲縣本科人才政府津貼申請表》、《灌雲縣本科人才租購補貼申請表》(購房補貼服務滿3年後申請)。由申請人本人填寫並簽字，用人單位填寫意見並加蓋公章壹式兩份(A4紙雙面打印)；
2.提供與單位簽訂的勞動合同、保險憑證、繳費明細；
3.租房需要租房合同；
4.申請引智企業獎補激勵的單位，應填寫《灌雲縣引智企業獎補激勵申請表》，並附引進人才明細、勞動合同、保險證明及繳費明細等證明材料。
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提交時間時間
相關材料於2022年6月65438+10月前提交至縣人社局(人社局七樓705室，電話:88161167)。
申請處理程序
1.申請人按要求準備申請材料，所在企業出具意見並蓋章；
2.申請人將申報材料報鎮街、園區或企業主管部門進行初審；
3.申請人將初審後的材料報縣人社局審核；
4.縣人社局將審核結果報送縣人才辦；
5.縣委人才辦審核撥付相關獎勵資金，由縣人社局發放。