企業結構指企業本身的組成狀況以及在全部企業中各類企業所占的比重及其組成狀況。
從企業本身的組成狀況看，是指企業是由哪些組成部分或車間所組成的，企業的技術結構和裝備狀況，等等。而在全部企業中各類企業所占比重及其組成狀況則較為復雜。
如果從企業的所有制性質上看，有全民所有制企業、集體企業、私人企業、中外合資企業、獨資企業等等。如果從企業生產的產品用途來看，又可把企業分為生產生產資料的企業和生產消費資料的企業，或者說重工業企業和輕工業企業等。
企業組織結構
企業組織結構的概念有廣義和狹義之分。狹義的組織結構，是指為了實現組織的目標，在組織理論指導下，經過組織設計形成的組織內部各個部門、各個層次之間固定的排列方式，即組織內部的構成方式。
廣義的組織結構，除了包含狹義的組織結構內容外，還包括組織之間的相互關系類型，如專業化協作、經濟聯合體、企業集團等。19世紀末20世紀初，西方大企業普遍采用的是壹種按職能劃分部門的縱向壹體化的職能結構，即U型結構。
特點是企業內部按職能(如生產、銷售、開發等)劃分成若幹部門，各部門獨立性很小，均由企業高層領導直接進行管理，即企業實行集中控制和統壹指揮。所謂組織結構，就是組織內部對工作的正式安排。