企業密信基於私有化部署和端到端加密技術，專註於安全通信，幫助圈子降低通信和管理成本，提高安全性和辦公效率。
企業密函的具體功能如下:
1，數據私有化部署，安全可控私有化部署，系統部署在企業自有服務器，用戶信息、通訊內容、文檔等數據安全可控。
2、強大的信息保護功能，讓數據不再泄露。
3、高效的群管理能力，讓群屬於群主。
企業秘密信用單位可以與員工在勞動合同或者保密協議中約定競業限制條款，約定在勞動合同解除或者終止後，在競業限制期內每月給予員工經濟補償。
勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
法律依據:
中華人民共和國勞動合同法
第二十三條
用人單位和勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權有關的保密事項。
對於負有保密義務的勞動者，用人單位可以與勞動者在勞動合同或者保密協議中約定競業限制條款，約定勞動合同解除或者終止後，在競業限制期內按月向勞動者支付經濟補償金。勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。