1.熟悉企業生產流程。受過ERP項目管理和系統管理培訓，具有2年以上ERP項目實施管理或開發管理經驗3。較強的軟硬件和網絡管理能力及實際操作經驗；4.具有良好的溝通和解決問題的能力，責任心強，能夠在項目過程中做好與開發人員和部門的聯系和溝通。5.優秀的表達能力，能獨立負責信息系統項目的技術培訓；6.有良好的職業道德，執行力強，原則性強。職責:1。負責系統各模塊的具體操作和日常維護。2.系統操作權限的合理安全分配。3.根據公司的審批流程，調整系統的內部流程。4.根據各個部門的操作人員進行調整。對職責範圍進行相應的更改。5.負責準確及時地上報、上傳和發布系統數據。6.培訓、指導和跟蹤各部門的操作人員。7.制定運行管理制度，規範用戶對系統的使用和操作，避免因用戶失誤造成系統故障。7.負責系統的技術培訓，保證用戶的正常安全使用，收集整理用戶提出的需求，處理用戶故障，答疑解惑；8.定期檢查系統，發現並解決系統運行中存在的問題。9.定期對系統進行數據挖掘和分析，向公司相關部門和領導提交分析數據11，分析新的功能需求並運行測試，提交測試報告。
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