職業提升規劃範文1
壹.前言
隨著當今社會互聯網的快速發展,依托互聯網的電子商務也發展迅速。網絡創業可以說是零門檻,所以很多人都湧入了網絡創業的大軍。近年來,大學生的就業形勢很不樂觀。很多本科生和研究生都覺得找工作難,何況我們大學生!所以作為壹個大學畢業生,在網上創業應該是比在工廠做操作工更好的選擇!
第二,自我分析
我是壹名電子商務專業的學生。經過兩年的學習,我已經基本掌握了電子商務的知識。相對於非電商專業人士,我有壹定的專業知識優勢!而且我是在淘寶開店,對電商的盈利模式和運營流程比較熟悉!作為壹個農村大學生,他既有當代大學生應有的素質,又有勞動人民的韌性和淳樸。雖然壹開始有點自卑,但是經過兩年的學習,他已經基本克服了自卑!我馬上就要畢業了。從我自己的角度來說,我更喜歡創業,而不是就業!
第三,設定目標:
打造自主生產設計的時尚服裝公司——衣爾匯,改變家鄉貧困狀況,帶動家鄉人民共同致富!
第四,環境分析
2008年,中國電子商務整體交易規模達到3.6萬億,同比增長22.9%,占中國GDP的1.5%。中小企業通過電子商務直接創造的新增就業崗位達到1.3萬個,使用網購的人數超過1億人。其中B2B的份額仍占主導地位,網絡零售(B2C,C2C)近年來增長迅速。預計2010年交易規模將超過4000億元。截至今年6月,全國規模以上電子商務網站總數已達20700家,網上預訂、網上支付等新型交易方式越來越受到消費者特別是年輕人的青睞。
另壹組數據:根據CNNIC公布的數據,截至2010年6月底,我國網民規模已達4.2億,突破4億大關,互聯網普及率攀升至31.8%,比2009年底提高2.9個百分點,為我國電子商務的發展提供了基礎。中國電子商務應用群體規模也穩步增長,應用電子商務的個人用戶和企業用戶數量大幅增加。
國務院總理溫家寶在政府工作報告中指出?2011年,中央財政計劃投入423億元,用於幫助和促進就業,積極發展電子商務、網絡購物、地理信息等新型服務業。?近年來,網絡零售在中國發展迅速,不僅為消費者購物提供了新的選擇,也為創業者提供了新的就業平臺。
數據顯示,中國電商失業發展迅猛!這為我的創業計劃創造了良好的社會環境。
動詞 (verb的縮寫)計劃的實施計劃
短期目標:立足淘寶,因為半年不能畢業,只能選擇代理經營自己的淘寶店,但還是打上了自己的品牌——易爾惠,就是用別人的產品推廣自己的品牌!我現在的淘寶店名是衣爾惠,主打產品是時尚服飾!畢業前我要做的就是把益爾惠的品牌做得越大越好!中期目標:畢業後,憑借積累的淘寶經驗和客戶網絡,去沿海地區找代工廠。因為自己實力不夠,只能選擇找其他工廠代工。沿海地區到處都是小工廠。有很多估計我沒做過電商,所以我就把重點放在壹些小廠的產品上,品牌還是伊爾惠!進壹步擴大品牌知名度,為長遠發展積累資金!長期目標:利用自己的知名度吸引客戶投資,回鄉辦廠(充分利用家鄉的閑散勞動力,帶動家鄉人共同致富!)自己的設計研究部門,實行自主設計,自主生產衣服,打造自己的特色和品牌!真正擁有自主產品!註冊益爾惠商標,申請知識產權保護!建立自己的網站,打造網購與現實相結合的時尚服裝公司!
第六,創業評價
內容:1,目標評價:根據目前的社會環境和自身條件,我有信心做好自己的事業,即使過程會充滿坎坷!
方向評價:目標只有壹個,勇往直前!
其他因素評價:如果都是不利因素,盡量化解!
時間:第壹個目標階段:畢業前;第二個目標階段:65438+畢業後0-2年;第三個目標階段:無限期!用盡壹生!
投資:剛開始幾乎不需要任何資金投入,只需要投入壹些精力和時間;中期尋找合作夥伴,需要少量資金註入,壹般可以接受;後期投入了大量資金,需要拉進來壹些投資!
韌性:即使失敗,也要總結失敗的經驗,東山再起!
七、個人心聲
當被問及為什麽我們班很多同學申請電子商務,大部分都會說隨便申請,別人幫忙申請,這樣更好看。在報這個專業之前,很少有人知道電子商務是怎麽回事!其實這是對自己非常不負責任的回答!決定壹生的事情就是這麽草率!我是經過詳細了解才選擇電商的!因為我生來就是窮人,所以我和其他勞動人民壹樣有壹個願望:想改變貧窮,想工作,這是不現實的。村民們不知道有多少熱血青年想通過打工脫貧,但在經歷了真正工廠的殘酷磨煉後,他們通過打工脫貧的希望已經化為烏有!最後都要壹個個結婚生子,延續祖輩的生活狀態!鑒於他們的教訓,我不再選擇不切實際的打工致富之路,所以我選擇了經商之路。但是由於我口才不好,又沒有受到經商環境的影響(我祖上是我們那裏的農民),看來我自己的條件並不適合做生意!誌願的那個暑假,看了壹篇關於義烏工商學院的報道,了解到電子商務不需要太多口才。在了解了壹些電商知識後,我非常理性的選擇了電商!我選擇了網上創業!
八、語言之後
感覺這是壹本適合所有電子商務專業學生的策劃書。雖然現在電子商務發展很快,但是因為門檻低,電子商務工作壹般的大學畢業生都可以做!導致電子商務專業畢業生就業率極低。我校電子商務專業往屆畢業生就業率最低,那麽這麽好的優勢為什麽不去創業呢?為什麽要爭奪那些稀缺資源?創業比就業有前途多了。雖然很難,但是我估計大部分人都不想拿著壹個月1000多的工資過日子!更重要的是,如果我們成功了,我們仍然可以創造就業機會!
最喜歡的壹句話:電商畢業生就業率高是因為都創業了!
職業晉升規劃範文2
簡單來說就是:畢業後選擇壹個合適的單位做研發,堅持幾年後跳槽去壹家醫藥公司做制劑負責人,經理級別,月薪兩三萬人民幣左右。聽起來很簡單,不是嗎?這裏面其實有很多因素——自身的心態,努力的程度,外界的環境,機遇等等。,而且最後真的成功也不容易。妳可能會說,都是空話什麽樣的公司合適?怎麽找?堅持幾年?這個問題問得好。繼續讀。我想我基本上可以說出妳需要的所有問題。那麽,需要怎樣的積累(能力)?
第壹,知識的積累:
基礎課比專業課更重要。學習的時候覺得專業課最重要,但是如果找不到100%專業對口的工作,那就要從根本做起。根是什麽?無機有機分析物化,這四門課,也就是我大學前兩年學的。這些基礎很紮實,無論妳走哪個方向,都會很快上手。不然以後還得從頭學起。只要是搞技術的,肯定逃不掉。
當然,不僅僅是這樣。從事醫藥行業,要涉獵很多東西,包括上遊的合成和醫藥化——知道原料的合成路線就方便知道雜質情況,雜質是配方後期的工作重點;有藥理學,生物制藥,解剖生理學,藥代動力學等。在下遊,這是對處方進行體內評價的方面;中間需要懂分析,比如液相,溶出度。以上是制定處方時的體外評估方法,讓妳在制定處方時了解分析報告。
都說R&D工資低,前途黯淡,但是妳們當中有多少人真的有以上的知識儲備,並且在畫了全國之後能真正的應用到項目開發中去呢?恐怕大部分還停留在經驗層面。像他們上壹代的同齡人壹樣,肉芽要“抱成壹團,捏成壹團,散掉”。要還款就要先付出,沒有耐心積累幾年真的不行。朋友首先要有這個觀念和思想準備。
所以下來,大學裏除了毛鄧論等課程,幾乎都要用零食。在國外,壹個藥師是有處方權的,因為他懂的太多了,臨床方面算半個醫生。
但是,我們不要有壹個誤區,認為只有成績非常好的人才能從事研發;當妳在學習的時候,認真學習壹門課程就差不多了。壹旦工作後需要,可以很快熟悉,這就足夠了。為什麽這麽說?我們應該談談R&D是什麽。事實上,R&D分為兩類,實驗室R&D和工業R&D..前者以真正意義上的創新為目標,成果始終處於學術前沿,屬於基礎研究,經費壹般來自政府;工業R&D為制藥公司服務,與工業化有關。所以是有人做過的壹套東西,或者類似的東西,可以產業化。學術難度降低,商業因素加入。工業化以後就沒人能學了吧?
第二,養成自學的習慣。
這是學習和工作的壹大區別。這壹點非常重要。我再說壹遍,壹定要養成自學和主動的習慣。等到妳有了壹定的了解,有了壹定的問題,再去找人請教。不要指望別人,尤其是老板,會主動指示妳。
第三,標準化的藥品生產理念、質量控制規範等。
這需要時間&;只有積累實踐,才能熟悉國內外藥品標準的具體區別,別人哪裏高,比如gmp,它做什麽,核心是保證藥品生產質量。那麽對藥品的質量有什麽要求呢?總結起來就是六個字:安全、有效、穩定。gmp的任務就是確保藥品符合這些要求。那麽對此最有效的監督方式是什麽呢?是對其生產過程的監控,而不是僅僅依靠批量生產記錄的核查和生產結束時的抽樣檢驗手段。這也是fda和sfda的壹個區別。在驗證的過程中,fda更註重藥品生產過程中的壹些環節,如會議紀要、sop執行等。如果每個環節都執行的很好,那麽產品質量自然是合格的。Sfda對這方面的關註較少,更註重對認證和證書的監管。換句話說,sfda更註重結果,fda更註重細節。
第四,找壹個有這個成長環境的公司。
什麽樣的公司?1家外企,2家回國創業的人辦的公司,3家準備去國外發展的國內企業,可能會從國外挖壹些人回來學習。這些都有外國背景和項目是按照fda的模式進行的。
如何找到這樣的公司?另外,壹些研討會,尤其是從名字上看很高級,有外企參加的研討會,如果能拿到最好的參會企業名單,可以登錄他們的網站,依次了解他們的動向。也許,這裏的企業有的已經帶著項目走出去了,有的正準備這樣做。他們參加這樣的會議是因為他們想知道壹些信息。還有,最重要的是平時多和別人交流,漸漸的妳會有更強的搜索信息的能力。
5.自從前幾年的泡沫繁榮以來,中國越來越正規。沿海的壹些藥企,尤其是原料藥,已經進入歐美市場。好像公司不多,比如海晨海正,華普(順便查詢dmf表就能查到進入美國市場的中國公司),但正在逐漸形成趨勢。
如果妳具備以上條件,並且經過幾年的耐心積累,至少六七年,從細節到政策,從微觀到宏觀,熟悉西方的研究或生產,有能力帶領團隊完成項目的處方研究,那麽妳站的高度就不壹樣了,自然會得到相應的對待。月薪兩三萬真的不是編的。付出總有回報。與此同時,國內環境也在逐漸成熟。如果35歲能達到這個水平,那就是安逸的生活了。如果選擇了想去的城市,應該很快就能安頓下來。之前的幾年會很窮很無聊,看妳的心態了。這裏面最重要的是心態。
讓我們更開放些。如果能親自出國旅遊幾年,可能成長會更快。在這方面,人已經是壹個成熟的環境,我們現在只有個別的幾個企業。
對於藥師來說,有壹本很好的書,邱主編的《開發固體口服劑型》。
另外,在制藥的過程中,妳會接觸到很多國內外的設備,尤其是很多國外先進的機械公司,可能會有壹些機會。
關於藥學的職業規劃就這些了。希望對朋友們有幫助。技術是需要時間積累的,但是越老越值錢。做兩年恐怕比做八年還難。另外,既然貼了,我想在這裏引用點別的。
1,總結。總結很重要。無論是學習還是上班,我們都在不斷地學習新知識。每隔壹段時間總結壹下,會有意想不到的收獲,尤其是專業的東西。總結之後才知道自己已經知道這麽多了。並且在總結的基礎上,往往會不由自主的發現壹些問題,引導妳繼續學習。
2、跳槽,跳槽應該不容易,尤其是以錢為主要目的的,因為跳過幾次,過了30歲,不是因為年齡,而是因為肚子裏沒有貨。為什麽這麽說?因為每次換到新公司,基本都是熟悉規章制度,規章制度,工作流程等。前三個月到半年,然後妳慢慢上手,幹壹年多,走人。因為時間短,工作順利,沒遇到多少問題。其實妳會學到壹些規章制度之類的東西,但是這些東西解決不了問題。真正的能力是在遇到問題、解決問題的過程中產生的。到了新單位後,基本重復上述過程。
人往往在逆境中受不了壓力,換了環境,但是漸漸的,在老單位遇到的壓力,工作上的,同事關系上的,也開始出現在新單位,因為妳從來沒有解決過這個問題,所以妳繼續跳。順境和逆境中跳槽的心態和水平完全不同。順境時,跳槽的職位可能會提升壹級,逆境時,祈禱保持原來的級別就好了。所以,那次逆境之後再跳會更好。
3.英語是最重要的。
4、待遇人生是壹場馬拉松,壹開始獲得高收入當然很開心,但更重要的是長期的高薪,這就是所謂的可持續發展。所以,妳壹定要好好經營自己的人生,用心經營。
5.多和別人交流。我們做的90%都是前人做過的。所以多交流會給妳很多意想不到的收獲。