職業提升規劃範文1
壹.前言
隨著當今社會互聯網的快速發展，依托互聯網的電子商務也發展迅速。網絡創業可以說是零門檻，所以很多人都湧入了網絡創業的大軍。近年來，大學生的就業形勢很不樂觀。很多本科生和研究生都覺得找工作難，何況我們大學生！所以作為壹個大學畢業生，在網上創業應該是比在工廠做操作工更好的選擇！
第二，自我分析
我是壹名電子商務專業的學生。經過兩年的學習，我已經基本掌握了電子商務的知識。相對於非電商專業人士，我有壹定的專業知識優勢！而且我是在淘寶開店，對電商的盈利模式和運營流程比較熟悉！作為壹個農村大學生，他既有當代大學生應有的素質，又有勞動人民的韌性和淳樸。雖然壹開始有點自卑，但是經過兩年的學習，他已經基本克服了自卑！我馬上就要畢業了。從我自己的角度來說，我更喜歡創業，而不是就業！
第三，設定目標:
打造自主生產設計的時尚服裝公司——衣爾匯，改變家鄉貧困狀況，帶動家鄉人民共同致富！
第四，環境分析
2008年，中國電子商務整體交易規模達到3.6萬億，同比增長22.9%，占中國GDP的1.5%。中小企業通過電子商務直接創造的新增就業崗位達到1.3萬個，使用網購的人數超過1億人。其中B2B的份額仍占主導地位，網絡零售(B2C，C2C)近年來增長迅速。預計2010年交易規模將超過4000億元。截至今年6月，全國規模以上電子商務網站總數已達20700家，網上預訂、網上支付等新型交易方式越來越受到消費者特別是年輕人的青睞。
另壹組數據:根據CNNIC公布的數據，截至2010年6月底，我國網民規模已達4.2億，突破4億大關，互聯網普及率攀升至31.8%，比2009年底提高2.9個百分點，為我國電子商務的發展提供了基礎。中國電子商務應用群體規模也穩步增長，應用電子商務的個人用戶和企業用戶數量大幅增加。
國務院總理溫家寶在政府工作報告中指出？2011年，中央財政計劃投入423億元，用於幫助和促進就業，積極發展電子商務、網絡購物、地理信息等新型服務業。？近年來，網絡零售在中國發展迅速，不僅為消費者購物提供了新的選擇，也為創業者提供了新的就業平臺。
數據顯示，中國電商失業發展迅猛！這為我的創業計劃創造了良好的社會環境。
動詞 （verb的縮寫）計劃的實施計劃
短期目標:立足淘寶，因為半年不能畢業，只能選擇代理經營自己的淘寶店，但還是打上了自己的品牌——易爾惠，就是用別人的產品推廣自己的品牌！我現在的淘寶店名是衣爾惠，主打產品是時尚服飾！畢業前我要做的就是把益爾惠的品牌做得越大越好！中期目標:畢業後，憑借積累的淘寶經驗和客戶網絡，去沿海地區找代工廠。因為自己實力不夠，只能選擇找其他工廠代工。沿海地區到處都是小工廠。有很多估計我沒做過電商，所以我就把重點放在壹些小廠的產品上，品牌還是伊爾惠！進壹步擴大品牌知名度，為長遠發展積累資金！長期目標:利用自己的知名度吸引客戶投資，回鄉辦廠(充分利用家鄉的閑散勞動力，帶動家鄉人共同致富！)自己的設計研究部門，實行自主設計，自主生產衣服，打造自己的特色和品牌！真正擁有自主產品！註冊益爾惠商標，申請知識產權保護！建立自己的網站，打造網購與現實相結合的時尚服裝公司！
第六，創業評價
內容:1，目標評價:根據目前的社會環境和自身條件，我有信心做好自己的事業，即使過程會充滿坎坷！
方向評價:目標只有壹個，勇往直前！
其他因素評價:如果都是不利因素，盡量化解！
時間:第壹個目標階段:畢業前；第二個目標階段:65438+畢業後0-2年；第三個目標階段:無限期！用盡壹生！
投資:剛開始幾乎不需要任何資金投入，只需要投入壹些精力和時間；中期尋找合作夥伴，需要少量資金註入，壹般可以接受；後期投入了大量資金，需要拉進來壹些投資！
韌性:即使失敗，也要總結失敗的經驗，東山再起！
七、個人心聲
當被問及為什麽我們班很多同學申請電子商務，大部分都會說隨便申請，別人幫忙申請，這樣更好看。在報這個專業之前，很少有人知道電子商務是怎麽回事！其實這是對自己非常不負責任的回答！決定壹生的事情就是這麽草率！我是經過詳細了解才選擇電商的！因為我生來就是窮人，所以我和其他勞動人民壹樣有壹個願望:想改變貧窮，想工作，這是不現實的。村民們不知道有多少熱血青年想通過打工脫貧，但在經歷了真正工廠的殘酷磨煉後，他們通過打工脫貧的希望已經化為烏有！最後都要壹個個結婚生子，延續祖輩的生活狀態！鑒於他們的教訓，我不再選擇不切實際的打工致富之路，所以我選擇了經商之路。但是由於我口才不好，又沒有受到經商環境的影響(我祖上是我們那裏的農民)，看來我自己的條件並不適合做生意！誌願的那個暑假，看了壹篇關於義烏工商學院的報道，了解到電子商務不需要太多口才。在了解了壹些電商知識後，我非常理性的選擇了電商！我選擇了網上創業！
八、語言之後
感覺這是壹本適合所有電子商務專業學生的策劃書。雖然現在電子商務發展很快，但是因為門檻低，電子商務工作壹般的大學畢業生都可以做！導致電子商務專業畢業生就業率極低。我校電子商務專業往屆畢業生就業率最低，那麽這麽好的優勢為什麽不去創業呢？為什麽要爭奪那些稀缺資源？創業比就業有前途多了。雖然很難，但是我估計大部分人都不想拿著壹個月1000多的工資過日子！更重要的是，如果我們成功了，我們仍然可以創造就業機會！
最喜歡的壹句話:電商畢業生就業率高是因為都創業了！
職業晉升規劃範文2
簡單來說就是:畢業後選擇壹個合適的單位做研發，堅持幾年後跳槽去壹家醫藥公司做制劑負責人，經理級別，月薪兩三萬人民幣左右。聽起來很簡單，不是嗎？這裏面其實有很多因素——自身的心態，努力的程度，外界的環境，機遇等等。，而且最後真的成功也不容易。妳可能會說，都是空話什麽樣的公司合適？怎麽找？堅持幾年？這個問題問得好。繼續讀。我想我基本上可以說出妳需要的所有問題。那麽，需要怎樣的積累(能力)？
第壹，知識的積累:
基礎課比專業課更重要。學習的時候覺得專業課最重要，但是如果找不到100%專業對口的工作，那就要從根本做起。根是什麽？無機有機分析物化，這四門課，也就是我大學前兩年學的。這些基礎很紮實，無論妳走哪個方向，都會很快上手。不然以後還得從頭學起。只要是搞技術的，肯定逃不掉。
當然，不僅僅是這樣。從事醫藥行業，要涉獵很多東西，包括上遊的合成和醫藥化——知道原料的合成路線就方便知道雜質情況，雜質是配方後期的工作重點；有藥理學，生物制藥，解剖生理學，藥代動力學等。在下遊，這是對處方進行體內評價的方面；中間需要懂分析，比如液相，溶出度。以上是制定處方時的體外評估方法，讓妳在制定處方時了解分析報告。
都說R&D工資低，前途黯淡，但是妳們當中有多少人真的有以上的知識儲備，並且在畫了全國之後能真正的應用到項目開發中去呢？恐怕大部分還停留在經驗層面。像他們上壹代的同齡人壹樣，肉芽要“抱成壹團，捏成壹團，散掉”。要還款就要先付出，沒有耐心積累幾年真的不行。朋友首先要有這個觀念和思想準備。
所以下來，大學裏除了毛鄧論等課程，幾乎都要用零食。在國外，壹個藥師是有處方權的，因為他懂的太多了，臨床方面算半個醫生。
但是，我們不要有壹個誤區，認為只有成績非常好的人才能從事研發；當妳在學習的時候，認真學習壹門課程就差不多了。壹旦工作後需要，可以很快熟悉，這就足夠了。為什麽這麽說？我們應該談談R&D是什麽。事實上，R&D分為兩類，實驗室R&D和工業R&D..前者以真正意義上的創新為目標，成果始終處於學術前沿，屬於基礎研究，經費壹般來自政府；工業R&D為制藥公司服務，與工業化有關。所以是有人做過的壹套東西，或者類似的東西，可以產業化。學術難度降低，商業因素加入。工業化以後就沒人能學了吧？
第二，養成自學的習慣。
這是學習和工作的壹大區別。這壹點非常重要。我再說壹遍，壹定要養成自學和主動的習慣。等到妳有了壹定的了解，有了壹定的問題，再去找人請教。不要指望別人，尤其是老板，會主動指示妳。
第三，標準化的藥品生產理念、質量控制規範等。
這需要時間&；只有積累實踐，才能熟悉國內外藥品標準的具體區別，別人哪裏高，比如gmp，它做什麽，核心是保證藥品生產質量。那麽對藥品的質量有什麽要求呢？總結起來就是六個字:安全、有效、穩定。gmp的任務就是確保藥品符合這些要求。那麽對此最有效的監督方式是什麽呢？是對其生產過程的監控，而不是僅僅依靠批量生產記錄的核查和生產結束時的抽樣檢驗手段。這也是fda和sfda的壹個區別。在驗證的過程中，fda更註重藥品生產過程中的壹些環節，如會議紀要、sop執行等。如果每個環節都執行的很好，那麽產品質量自然是合格的。Sfda對這方面的關註較少，更註重對認證和證書的監管。換句話說，sfda更註重結果，fda更註重細節。
第四，找壹個有這個成長環境的公司。
什麽樣的公司？1家外企，2家回國創業的人辦的公司，3家準備去國外發展的國內企業，可能會從國外挖壹些人回來學習。這些都有外國背景和項目是按照fda的模式進行的。
如何找到這樣的公司？另外，壹些研討會，尤其是從名字上看很高級，有外企參加的研討會，如果能拿到最好的參會企業名單，可以登錄他們的網站，依次了解他們的動向。也許，這裏的企業有的已經帶著項目走出去了，有的正準備這樣做。他們參加這樣的會議是因為他們想知道壹些信息。還有，最重要的是平時多和別人交流，漸漸的妳會有更強的搜索信息的能力。
5.自從前幾年的泡沫繁榮以來，中國越來越正規。沿海的壹些藥企，尤其是原料藥，已經進入歐美市場。好像公司不多，比如海晨海正，華普(順便查詢dmf表就能查到進入美國市場的中國公司)，但正在逐漸形成趨勢。
如果妳具備以上條件，並且經過幾年的耐心積累，至少六七年，從細節到政策，從微觀到宏觀，熟悉西方的研究或生產，有能力帶領團隊完成項目的處方研究，那麽妳站的高度就不壹樣了，自然會得到相應的對待。月薪兩三萬真的不是編的。付出總有回報。與此同時，國內環境也在逐漸成熟。如果35歲能達到這個水平，那就是安逸的生活了。如果選擇了想去的城市，應該很快就能安頓下來。之前的幾年會很窮很無聊，看妳的心態了。這裏面最重要的是心態。
讓我們更開放些。如果能親自出國旅遊幾年，可能成長會更快。在這方面，人已經是壹個成熟的環境，我們現在只有個別的幾個企業。
對於藥師來說，有壹本很好的書，邱主編的《開發固體口服劑型》。
另外，在制藥的過程中，妳會接觸到很多國內外的設備，尤其是很多國外先進的機械公司，可能會有壹些機會。
關於藥學的職業規劃就這些了。希望對朋友們有幫助。技術是需要時間積累的，但是越老越值錢。做兩年恐怕比做八年還難。另外，既然貼了，我想在這裏引用點別的。
1，總結。總結很重要。無論是學習還是上班，我們都在不斷地學習新知識。每隔壹段時間總結壹下，會有意想不到的收獲，尤其是專業的東西。總結之後才知道自己已經知道這麽多了。並且在總結的基礎上，往往會不由自主的發現壹些問題，引導妳繼續學習。
2、跳槽，跳槽應該不容易，尤其是以錢為主要目的的，因為跳過幾次，過了30歲，不是因為年齡，而是因為肚子裏沒有貨。為什麽這麽說？因為每次換到新公司，基本都是熟悉規章制度，規章制度，工作流程等。前三個月到半年，然後妳慢慢上手，幹壹年多，走人。因為時間短，工作順利，沒遇到多少問題。其實妳會學到壹些規章制度之類的東西，但是這些東西解決不了問題。真正的能力是在遇到問題、解決問題的過程中產生的。到了新單位後，基本重復上述過程。
人往往在逆境中受不了壓力，換了環境，但是漸漸的，在老單位遇到的壓力，工作上的，同事關系上的，也開始出現在新單位，因為妳從來沒有解決過這個問題，所以妳繼續跳。順境和逆境中跳槽的心態和水平完全不同。順境時，跳槽的職位可能會提升壹級，逆境時，祈禱保持原來的級別就好了。所以，那次逆境之後再跳會更好。
3.英語是最重要的。
4、待遇人生是壹場馬拉松，壹開始獲得高收入當然很開心，但更重要的是長期的高薪，這就是所謂的可持續發展。所以，妳壹定要好好經營自己的人生，用心經營。
5.多和別人交流。我們做的90%都是前人做過的。所以多交流會給妳很多意想不到的收獲。