1、是保證監督黨和國家方針政策在本企業的貫徹執行。
把黨中央、國務院關於推進國有企業和集體企業改革發展穩定的要求落到實處，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度壹致，確保企業的社會主義方向。帶頭貫徹執行黨和國家部署要求，推動企業積極承擔經濟責任、政治責任、社會責任，在重大問題上和處理突發事件時自覺服從和維護國家整體利益。
2、是參與企業重大問題決策。
對關系企業改革發展穩定的重大問題提出意見和建議，保證企業發展的正確方向。支持股東會、董事會、監事會、經理層依法行使職權，形成權力制衡、運轉協調、科學民主的決策機制。
在決策程序上，重大問題須經黨組織先召開黨委會（或常委會）討論研究、提出建議後，董事會、經理層再進行決策。在領導機制上，推行黨委會成員與董事會、監事會、經理層成員“雙向進入、交叉任職”。
3、是落實黨管幹部原則和黨管人才原則。
建立完善適應現代企業制度要求和市場競爭需要的選人用人機制，建設高素質經營管理者隊伍和人才隊伍。對董事會提名委員會或總經理提名的人選進行醞釀並提出意見和建議，或向董事會提名委員會、總經理推薦提名人選。
4、是加強對企業領導人員的監督。
健全完善和貫徹落實企業領導人員述職述廉、誡勉談話、任職和公務回避、有關事項報告等制度。嚴格對所屬企業領導人員的薪酬管理，規範職務消費，落實兼職不兼薪規定。加強對企業領導人員在爾大決策、選人用人、財務管理、產品銷售、物資采購、工程招投標、企業重組改制和產權變更與交易等方面行權履職的監督。
5、是全心全意依靠職工群眾。
領導企業思想政治工作和工會、***青團、婦聯等群眾組織，支持職工代表大會開展工作，堅持用社會主義核心價值觀引領企業文化建設，樹立報效國家、造福社會、服務人民、關愛職工的企業形象。
擴展資料
第三章 黨委的保證和監督
第十五條 保證和監督是企業黨委的重要職責。黨委應當以積極態度，把保證和監督貫穿於企業經濟活動的全過程。黨委對廠長在企業生產經營重大問題上的決策，應當積極支持，保證實現。對廠長的決策，黨委有不同意見，應當及時提出，必要時應當報告上級主管機關或上級黨組織。
第十六條 保證和監督的主要內容：
壹、企業生產經營的社會主義方向；
二、企業職工能夠充分享有民主權利；
三、企業正確處理好國家、企業和職工三者利益關系；
四、企業遵紀守法，維護國家利益和企業的合法權益；
五、企業和廠長正確執行黨的各項方針、政策。
第十七條 保證和監督的主要方法：
壹、組織黨員、幹部認真學習黨和國家的方針、政策、法律、法規，發揮黨員的先鋒模範作用；
二、定期聽取廠長的工作報告，提出意見和建議；
三、加強紀律檢查工作；
四、健全黨的組織生活制度，開展批評與自我批評；
五、通過各種形式監督幹部。
參考資料：