企業核心文化體系企業精神:自強、厚德、包容、自強、厚德？易經中的卦:“天道健康，君子自強不息；地勢坤，君子以德載物。”天(即自然)剛強健，相應地，君子要剛毅堅決，氣要剛強；大地之勢厚而滑，君子加德，兼容並蓄。就是人生要像天壹樣高大剛毅自強，像地壹樣厚重寬廣賢惠。“自強不息、厚德載物”作為中國傳統文化的重要內涵，體現了健全的人格，它融合了剛健與順從兩種不同的特征，標誌著人格發展的全面性。？“自強不息”要求王權公司員工具有努力拼搏、勇往直前、爭創壹流品質的品格。？“重德載物”要求王權員工具有團結協作、嚴格自律、無私奉獻的精神。寬容很偉大嗎？林則徐曾任兩廣總督。鴉片禁煙期間，他在辦公室寫了壹副對聯:“海納百川；“無欲則剛”的對聯，生動而意味深長。上聯諄諄告誡自己，要把事情做好，立於不敗之地，就要廣泛聽取不同意見；聯賽第二部分磨練自己，官員必須堅決杜絕私欲，才能像大山壹樣挺立於世。林則徐倡導的這種精神令人欽佩，也是後人的壹個教訓。? "海納百川，海納百川”，這就要求王權員工心胸開闊，胸懷寬廣，不斷提高自身修養。企業願景:搭建航運投資管理平臺，創新航運企業管理模式？企業宗旨:拓展船岸人員發展空間，投資者價值最大化，經營企業核心價值觀？公司治理目的:協調和處理權利與責任的制度關系。？產權制度安排:旨在追求企業的高效率和高效益。？激勵約束機制:通過合同的形式明確管理層的委托責任。市場理念:只有弱理念，沒有弱市場。？經營理念:以責任提升效率，以誠信取勝。管理理念:創新航運企業“市場鏈”管理模式。？成本理念:嚴格執行“兩高兩低”的財務預算標準。？培養理念:培養國內遠洋運輸的職業經理人。？知識觀:員工獲得知識和物質資本的雙重紅利。人文理念:關註生命，尊重人才，團結同事，關愛家人。？品牌理念:資本是船，品牌是帆，企業是人，文化是魂。？內控理念:規範流程，明確分工，適當授權，相互制約。？營銷理念:忠誠客戶，始於主動，誠於至誠，終於滿意。？安全理念:確保安全，保護環境，以人為本，科學管理。？發展理念:乘風破浪，銳意進取，銳意創新，追求卓越。
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