權益的核心在於維護和尊重個人或組織的自主權。比如專業人士的知識產權，小企業在市場競爭中的公平競爭機會，職場中對員工的尊重和公平對待，都是權益的體現。這些權益還涉及到規則的透明和內容的充分保護，讓利益糾紛有相關法律依據支撐。從這個意義上說，權利和利益不僅是個人或組織利益的代表，也是壹種規則的規範和約束。
在當今復雜的社會中，權益非常重要，尤其是在保護弱勢群體的利益方面。與權益相關的壹些主要問題包括:如何在不侵犯公民人身自主權的情況下，通過法律途徑保護公民的權益；如何在執行新政策時更好地保護組織或個人的利益？可見，權利和利益在現代社會中起著非常重要的作用，尤其是在保護弱勢群體的利益，維護正義和法律的界限方面。