壹、珠海落戶方式1.雙五入戶條件
須同時符合以下三個條件的
1在珠海連續居住五年; 2在珠海連續繳納社保五年; 3在珠海有合法穩定住所。備註:
1繳納社保必須是正常運營的公司，有實際經營地址，有人員正常上下班，合法合規; 2在珠海連續居住五年，以居住證為判斷標準，五年內辦證記錄中斷時間累計不超過150日。合法穩定就業:
1申請人在同壹單位連續工作六個月以上並依法簽訂勞動合同、辦理就業登記、繳納社會保險的; 2單位法定代表人或者負責人依法取得營業執照或者辦理其他法定註冊登記手續、辦理就業登記、繳納社會保險、正常經營六個月以上並依法納稅的。合法穩定住所:
1自購房產; 2單位分配住房; 3本人申請的公租房;備註:不包括商鋪、廠房、倉庫和其他非居住用途的房產。
珠海雙五入戶詳情， 請閱讀:
2.應屆生入戶:畢業五年內全日制本科以上學歷人員“先落戶後就業”的範圍。條件
1市外戶籍或戶籍在我市高校學生集體戶內的人員; 2具備全日制本科以上學歷且畢業五年內; 3身體健康; 4無違反《珠海市戶口遷移管理實施辦法》(珠府〔2018〕11號)第十六條規定的情形。珠海應屆生入戶詳情， 請閱讀:
3.人才引進入戶人才引進入戶珠海方式:學歷入戶，留學生入戶，技能入戶和職稱入戶，文章第二段重點分析。
4.投靠入戶夫妻投靠材料
1夫妻雙方戶口簿; 2夫妻雙方身份證; 3夫妻雙方《結婚證》;投靠子女資料
1投靠方和被投靠方的戶口簿; 2投靠方和被投靠方的身份證; 3投靠方戶口所在地公安機關出具的親屬關系證明(子女的《出生醫學證明》、《收養證》或者公證機構出具的親屬關系公證書);投靠父母資料
1父母雙方的戶口簿; 2父母雙方的居民身份證; 3父母雙方的《結婚證》(父母離異的，需提供《離婚證》及明確小孩撫養權的判決書或離婚協議書，其中撫養權已變更但未相應變更離婚協議書內容的，還需提供撫養權變更的公證書); 4子女的戶口簿; 5子女的《出生醫學證明》; 6子女的身份證(未辦證的除外);珠海投靠入戶詳情， 請閱讀:
二、人才引進入戶類型1.學歷入戶全日制學歷人群
(1)全日制專科(高職)以上學歷的應屆畢業生; (2)全日制專科(高職)、本科、碩士學歷、博士學歷; 備註: (1)男性年齡在50周歲以下，女性年齡在45周歲以下; (2) 在珠海有用人單位接收(無用人單位接收的，須屬珠海生源)。3. 珠海生源指:
(1)高考時戶口已在珠海的; (2)戶口遷入珠海學校的本省生源，在高校就讀期間父母戶口均遷入珠海的(或根據離婚協議判給了遷入珠海的壹方)。非全日制學歷人群
(1)教育部承認的大專(高職)以上學歷人員、人社部承認的技工院校高級工班及以上畢業生; (2)教育部承認的大專、本科、碩士研究生、博士; (3)人社部承認的技工院校高級工班及以上的畢業生; (4)教育部承認的碩士學位或博士學位的人員; (5) 男性年齡在50周歲以下，女性年齡在45周歲以下;珠海學歷入戶詳情，請閱讀:
2.留學生入戶1.獲得本科以上學歷的留學生;
2.教育部留學認證證書; 3.身體健康; 4.男性50周歲以下，女性45周歲以下; 5.未參加國家禁止的組織及其活動，無嚴重刑事犯罪記錄;2022年珠海留學生入戶詳情，請閱讀:
3.技能入戶壹、申請人應當符合下列基本條件:
1.符合以下條件之壹的技能型人才: 1具有四級(中級)以上國家職業資格證書的技能人才，屬於派遣機構引進的中級工(四級)、高級工(三級)，須在珠海通過工作單位連續繳納壹年以上社保;(年齡:男 2珠海市技工院校、中等職業院校畢業生(年齡:男 3獲得珠海市企業技能人才評價證書的人員(年齡:男 4獲得珠海市級職業技能競賽:壹類競賽各職業(工種)前六名、二類競賽各職業(工種)前三名的人員(年齡:男 5珠海市企業新招用畢業兩年內的技工( 職業) 院校學生(年齡:男/女 6取得《珠海市職業技能精準培訓合格證》的人員(年齡:男/女 7參加“訂單式”“定向式”等技能提升培訓合格的人員(年齡:男/女 2.身體健康; 3.未參加國家禁止的組織及其活動，無嚴重刑事犯罪記錄。二、用人單位基本條件:
1.在珠海市依法為勞動者辦理就業登記，繳納社保或工資個人所得稅; 2.無失信行為和不良信用記錄，引進後出現離職率異常的，需整頓6個月後再行申辦; 3.申報年齡以單位審核通過之日作為計算截止點; 4.就業和參保情況以系統核查為準。2022年珠海技能入戶詳情，請閱讀:
4.職稱入戶1.身體健康;
2.年齡18周歲以上，男性年齡50周歲以下，女性年齡45周歲以下; 3.未參加國家禁止的組織及其活動，無嚴重刑事犯罪記錄; 4.具有中級以上專業技術資格或職業資格的專業技術人員。 5. 專業技術人員職業資格與職稱對應目錄按《關於明確專業技術人員職業資格與職稱對應關系的通知》(珠人社函〔2019〕150號)執行。申請公司條件:
1.在珠海市依法為勞動者辦理就業登記，繳納社保或工資個人所得稅; 2.無失信行為和不良信用記錄，引進後離職率異常的，需整頓6個月後再行申辦; 3.申報年齡以單位審核通過之日作為計算截止點; 4.工作和社保記錄以系統核查為準。