法律分析：山西社保繳費基數∶
基本養老保險費的月繳費基數分為三檔，分別為上年度全省在崗職工月平均工資的100%、 60%和40%，即4081元、2448元和1632元，對應金額為9794.4元、5875.2元、3916.8元。
山西社保繳費比例∶
企業養老保險∶ 繳費比例全省統壹，參保單位 20%，個人8%;城鎮個體工商戶和靈活就業l人員的繳費比例為20%（有雇員的個體工商戶，雇主為雇員繳納12%，雇員本人繳納8%)
醫療保險∶ 實行市級統籌，省直管單位的…d比例是，單位6.5%，在職職工個人2%，退休人員個人不繳費。各個統籌市的單位繳費比例有所差異，最高為6.8%，最低為6%。
失業保險∶ 單位繳納2%，個人繳納1%。
生育保險∶ 單位按工資總額的0.5%-1%繳納，個人不繳費。省直管單位按工資總額的0.5 9%繳納。
各省、自治區、直轄市工傷保險費平均繳費率，原則上要控制在職工工資總額的1%左右。各級統籌地區三類行業的基準費率分別控制在用人單位職工工資總額的0.5%左右、1%左右、2%左右，具體由各級統籌地區確定。 法律依據：《中華人民***和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定***同繳納基本醫療保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第三十四條 國家根據不同行業的工傷風險程度確定行業的差別費率，並根據使用工傷保險基金、工傷發生率等情況在每個行業內確定費率檔次。行業差別費率和行業內費率檔次由國務院社會保險行政部門制定，報國務院批準後公布施行。
社會保險經辦機構根據用人單位使用工傷保險基金、工傷發生率和所屬行業費率檔次等情況，確定用人單位繳費費率。
第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。
第四十四條職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定***同繳納失業保險費。
第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。